
Right Formula to międzynarodowa firma konsultingowa działająca w obszarze sportu i rozrywki, specjalizująca się w strategiach sponsoringu sportowego, wyborze partnerów oraz aktywizacji partnerstw. Założona w 2009 roku firma współpracuje z markami i właścicielami praw, pomagając im budować partnerstwa zgodne z celami komercyjnymi i komunikacyjnymi. Wśród klientów firmy znalazły się między innymi Kia Motors, Pirelli, Genpact i SAP, a jej działalność koncentruje się na tworzeniu wymiernych efektów dzięki strategicznej współpracy i realizacji projektów.
Starszy menedżer ds. marketingu cyfrowego, sponsoring sportowy
Kieruj wyszukiwaniem, dystrybucją na platformach i płatnym wzmacnianiem przekazu dla klientów Right Formula z obszaru sponsoringu sportowego. Buduj mierzalną widoczność w mediach społecznościowych, wyszukiwarkach i asystentach AI.
Opis
- Kształtuj sposób, w jaki klienci są znajdowani, gdy odbiorcy szukają informacji o sponsorowanych dyscyplinach sportowych, zespołach, kierowcach, zawodnikach i wydarzeniach.
- Twórz procesy i zarządzaj nimi, aby asystenci AI i wyszukiwarki odpowiedzi mogły identyfikować informacje o partnerstwach.
- Weryfikuj i wzmacniaj uporządkowane dane dotyczące partnerstw w witrynach właścicieli praw, katalogach partnerów, materiałach prasowych i wiarygodnych źródłach zewnętrznych.
- Twórz spójne audyty kont klientów i śledź postępy względem uzgodnionych punktów wyjścia.
- Doradzaj zespołom kreatywnym i contentowym, jak tworzyć materiały i teksty skuteczne zarówno dla ludzi, jak i maszyn.
- Zarządzaj systemami, uprawnieniami i procedurami wykorzystywanymi do dystrybucji treści klientów.
- Określaj plany dystrybucji wynikające z kalendarza treści, obejmujące kanały, formaty, terminy i cele.
- Analizuj wyniki trwających kampanii i proponuj praktyczne działania optymalizacyjne.
- Twórz i utrzymuj systemy raportowania w ramach systemu pomiarowego Strategy.
- Zapewniaj zgodność z wymaganiami platform i prawami, w tym ograniczeniami dotyczącymi treści z toru i transmisji na żywo.
- Zarządzaj zbieraniem i wykorzystywaniem własnych danych fanów, jeśli pozwalają na to umowy z klientami.
- Kieruj płatną promocją własnych treści i treści twórców związanych z aktywnością partnerską.
- Planuj i realizuj wzmacnianie przekazu powiązane z konkretnymi momentami.
- Zarządzaj budżetami na wzmacnianie przekazu — od prognozowania i alokacji po realokację oraz analizę po kampanii.
- Przygotowuj briefy dla globalnych partnerów agencyjnych zajmujących się mediami i kontroluj jakość ich pracy przy działaniach związanych ze sportem.
Wymagania
- Znaczące praktyczne doświadczenie w zarządzaniu organiczną i płatną dystrybucją na wiodących platformach społecznościowych i wyszukiwarkach.
- Udokumentowane doświadczenie w zarządzaniu płatnymi budżetami, podejmowaniu decyzji na bieżąco i rozliczaniu wyników po kampaniach.
- Silne umiejętności analityczne, w tym swobodne korzystanie z analityki platform i narzędzi raportowych, tworzenie dashboardów oraz ocena istotnych sygnałów.
- Umiejętność pracy w ramach wymogów dotyczących praw i zgodności oraz jasnego komunikowania ich klientom i współpracownikom.
- Pewność siebie w kontaktach z klientami i umiejętność obrony stanowiska, gdy kwestionują je klienci lub interesariusze agencyjni.
- Gotowość do pracy w rozwijających się obszarach, w których definicje wciąż się kształtują, z jasnym rozumieniem tego, co wynika z dostępnych dowodów, a czego nie można na ich podstawie stwierdzić.
- Doświadczenie w marketingu sportowym, rozrywce lub sponsoringu, szczególnie w motorsporcie, będzie dodatkowym atutem.
- Praktyczna znajomość SEO i danych strukturalnych oraz aktywne zainteresowanie sposobem, w jaki asystenci AI prezentują informacje o markach i partnerstwach, będą dodatkowym atutem.
- Doświadczenie w przygotowywaniu briefów dla globalnych agencji mediowych lub współpracy z nimi będzie dodatkowym atutem.
- Pożądana jest praktyczna znajomość API, potoków danych lub skryptów bez polegania na zewnętrznym wsparciu.
- Gotowość do okazjonalnej pracy w weekendy i odbywania podróży międzynarodowych.
Benefity
- Hybrydowy model pracy.
- Elastyczne godziny pracy z podstawową dostępnością od 10:00 do 16:00.
- Uznaniowy system premiowy.
- Zniżki na siłownie i zakupy detaliczne.
- Podwyższona składka pracodawcy na emeryturę.
- Dzień Dobrostanu Psychicznego i Dzień Wolontariatu dodatkowo poza urlopem wypoczynkowym.
- Urlop sabatowy powiązany z długością stażu pracy.
- Program wsparcia pracowników.
- Prywatna opieka zdrowotna po pomyślnym zakończeniu okresu próbnego.
- Roczny osobisty budżet na treningi w wysokości 500 funtów po pomyślnym zakończeniu okresu próbnego.
- Program Cycle to Work po pomyślnym zakończeniu okresu próbnego.
- Darowizny charytatywne potrącane z wynagrodzenia po pomyślnym zakończeniu okresu próbnego.
- Pożyczka na bilet okresowy po pomyślnym zakończeniu okresu próbnego.
- Dodatek Work From Anywhere po pomyślnym zakończeniu okresu próbnego.