Freudenberg Group ni shirika la kimataifa lenye fursa za kazi katika ushauri, huduma za afya na usafirishaji wa bidhaa. Jukwaa lake la ajira hukusanya nafasi zilizo wazi katika orodha ya kazi inayoweza kutafutwa na kuchujwa, na hutoa kurasa za kina za nafasi za kazi ambapo waombaji wanaweza kupitia taarifa za nafasi na kuanza mchakato wa kutuma maombi. Jukwaa hili pia linajumuisha maudhui yaliyochaguliwa kutoka kwa wahusika wengine, yakiwemo video na huduma za ramani, huku likitumia vidakuzi vinavyohitajika kusaidia usalama, faragha na usimamizi thabiti wa kipindi cha matumizi katika mchakato wote wa ajira.
Mshirika Mkuu wa Biashara wa TEHAMA - Bensheim, Ujerumani
Ongoza usimamizi wa kimkakati wa mahitaji ya TEHAMA na mipango ya mabadiliko ya kidijitali kwa Freudenberg Group. Geuza vipaumbele vya biashara kuwa suluhisho za teknolojia zinazoweza kupanuka katika timu za kimataifa.
Maelezo
- Fanya kazi na viongozi wakuu na wadau wa biashara ili kubaini fursa za ubunifu wa kidijitali, uboreshaji wa michakato, na ukuaji.
- Tathmini, panga, na weka kipaumbele kwa mahitaji ya biashara ndani ya jalada la mahitaji ya TEHAMA.
- Simamia mahitaji kuanzia wazo la awali na kesi ya biashara hadi kukabidhiwa kwa timu za utekelezaji.
- Ongoza programu za mabadiliko ya kidijitali na miradi ya kimkakati ya TEHAMA pamoja na timu za kimataifa zenye taaluma mbalimbali.
- Unganisha malengo ya biashara na uwezo wa teknolojia ili kutoa suluhisho thabiti na zinazolenga siku zijazo.
- Ratibu masuala muhimu ya TEHAMA, uhamishaji wa masuala, na matukio makubwa kupitia mawasiliano ya mapema na wadau.
Mahitaji
- Uzoefu mkubwa kama Mshirika wa Biashara wa TEHAMA, Mshauri wa TEHAMA, Meneja wa Mahitaji, Meneja wa Mahusiano ya Biashara, au katika nafasi inayolingana ya kimkakati ya TEHAMA.
- Uwezo uliothibitishwa wa kubadilisha mahitaji ya biashara kuwa suluhisho za teknolojia zinazoweza kupanuka ndani ya mashirika changamano ya kimataifa.
- Ujuzi thabiti wa programu za biashara, michakato ya biashara, na usanifu wa TEHAMA.
- Ujasiri wa kushirikiana na watendaji wakuu na kushawishi maamuzi katika ngazi mbalimbali za shirika.
- Uzoefu wa kuongoza mabadiliko ya kidijitali, uboreshaji wa michakato, au mipango ya TEHAMA inayoongozwa na biashara.
- Uwezo bora wa kusimamia wadau na kuwasiliana.
Manufaa
- Freudenberg Group imejitolea kudumisha fursa sawa, utofauti, na ujumuishaji.