Freudenberg Group to globalna organizacja oferująca możliwości rozwoju kariery w obszarach doradztwa, opieki zdrowotnej i logistyki. Jej platforma rekrutacyjna gromadzi dostępne stanowiska w formie wyszukiwalnej i filtrowalnej listy ofert, a na szczegółowych stronach ogłoszeń kandydaci mogą zapoznać się z informacjami o stanowisku i rozpocząć proces aplikowania. Platforma wykorzystuje również wybrane treści dostarczane przez podmioty zewnętrzne, w tym filmy i usługi mapowe, a niezbędne pliki cookie wspierają bezpieczeństwo, prywatność i spójne zarządzanie sesją przez cały proces rekrutacji.
Starszy partner biznesowy IT — Bensheim, Niemcy
Kieruj strategicznym zarządzaniem zapotrzebowaniem na IT oraz inicjatywami transformacji cyfrowej w Freudenberg Group. Przekładaj priorytety biznesowe na skalowalne rozwiązania technologiczne dla międzynarodowych zespołów.
Opis
- Współpracuj z kadrą kierowniczą wyższego szczebla i interesariuszami biznesowymi, aby identyfikować możliwości innowacji cyfrowych, usprawniania procesów i rozwoju.
- Oceniaj, porządkuj i ustalaj priorytety wymagań biznesowych w ramach portfela zapotrzebowania na IT.
- Zarządzaj zapotrzebowaniem od początkowego pomysłu i uzasadnienia biznesowego po przekazanie zespołom wdrożeniowym.
- Prowadź programy transformacji cyfrowej i strategiczne projekty IT we współpracy z międzynarodowymi zespołami interdyscyplinarnymi.
- Łącz cele biznesowe z możliwościami technologicznymi, aby dostarczać trwałe i przyszłościowe rozwiązania.
- Koordynuj krytyczne kwestie IT, eskalacje i poważne incydenty poprzez proaktywną komunikację z interesariuszami.
Wymagania
- Znaczne doświadczenie na stanowisku partnera biznesowego IT, konsultanta IT, menedżera ds. zarządzania zapotrzebowaniem, menedżera ds. relacji biznesowych lub na porównywalnym strategicznym stanowisku IT.
- Udokumentowana umiejętność przekładania potrzeb biznesowych na skalowalne rozwiązania technologiczne w złożonych organizacjach międzynarodowych.
- Dobra znajomość aplikacji korporacyjnych, procesów biznesowych i architektury IT.
- Swoboda we współpracy z kadrą kierowniczą wyższego szczebla oraz umiejętność wpływania na decyzje na różnych poziomach organizacji.
- Doświadczenie w prowadzeniu transformacji cyfrowej, usprawnianiu procesów lub inicjatywach IT kierowanych przez biznes.
- Doskonałe umiejętności zarządzania interesariuszami i komunikacji.
Benefity
- Freudenberg Group zobowiązuje się do zapewniania równych szans oraz wspierania różnorodności i inkluzywności.