GOCOMO
GOCOMO
1 – 10 Wafanyakazi
B2BB2CMasoko
GOCOMO hutengeneza jukwaa la uuzaji kupitia mitandao ya kijamii kwenye simu, linalosaidia biashara kupata wateja watarajiwa na kuwasiliana na wateja wanaowezekana. Jukwaa hili linahudumia watumiaji wa aina mbalimbali, wakiwemo wataalamu wa mali isiyohamishika, kampuni, wauzaji wa magari, vilabu vya afya na mashirika yasiyo ya faida. Kama kampuni ya uuzaji kupitia mitandao ya kijamii, GOCOMO husaidia mashirika kuongeza mwonekano wa chapa na kujenga uhusiano na wateja kupitia majukwaa ya kijamii.

Mdhibiti Mkuu wa Uendeshaji

Kusimamia udhibiti wa shughuli unaotegemea data katika GOCOMO, wakala wa mitandao ya kijamii. Kushughulikia utabiri, vipimo vya utendaji, ripoti na michakato ya udhibiti ili kusaidia ukuaji endelevu.

Maelezo

  • Kuandaa utabiri, bajeti na uchanganuzi wa hali mbalimbali kwa kushirikiana na idara husika.
  • Kutathmini KPI za miradi, oda na kampuni, kisha kupendekeza hatua za vitendo.
  • Kutengeneza miundo ya kukokotoa gharama, hesabu za ukingo wa mchango na ripoti za uendeshaji.
  • Kuanzisha na kupanua jukumu la kisasa la udhibiti wa uendeshaji.
  • Kuboresha michakato ya udhibiti na kusaidia kupanua wigo wa business intelligence.
  • Kuchunguza tofauti za bajeti na kusaidia kubuni na kutekeleza maboresho.
  • Kushirikiana na timu za uendeshaji ili kuimarisha ufanisi, faida na uwazi.
  • Kudumisha ubora wa data na kuboresha mtiririko wa kazi wa CRM, ERP, BI na utoaji wa ripoti kwa kutumia HubSpot, Teamwork, Langdock na Excel.
  • Kusaidia kufunga hesabu za kila mwezi na kila mwaka kwa kufuata viwango vya uhasibu vya Ujerumani (HGB).

Mahitaji

  • Shahada inayolenga udhibiti, fedha au uhasibu, au sifa ya kibiashara inayolingana.
  • Uzoefu wa miaka kadhaa katika udhibiti au fedha.
  • Uwezo mkubwa wa kuchanganua na kujiamini katika kufanya kazi na nambari.
  • Ujuzi bora sana wa MS Office, hasa Excel.
  • Uzoefu wa kutumia mifumo ya ERP, CRM na BI.
  • Mtindo wa kazi uliopangika, wa kujitegemea na unaolenga suluhu.
  • Ujuzi bora wa mawasiliano, ikiwemo uwezo wa kueleza mada ngumu kwa uwazi.
  • Ujuzi wa Kijerumani wa kiwango cha C1/C2 na Kiingereza cha angalau kiwango cha B2.
  • Uzoefu katika mashirika yanayotegemea miradi au usimamizi wa miradi na oda ni faida.

Manufaa

  • Mipangilio ya kazi ya mseto na inayoweza kubadilika, ikiwemo workation na saa za kazi zinazobadilika.
  • Vifaa vya kisasa vya teknolojia na kazi.
  • Posho ya manufaa ya €50 kwa mwezi inayotozwa kodi kwa matumizi binafsi, ikiwemo mpango wa Urban Sports Club M unaolipiwa kikamilifu.
  • Maoni ya wazi na fursa za maendeleo ya kitaaluma na kibinafsi.
  • Matukio ya timu na shughuli za nje ya ofisi za mara kwa mara.
  • Mpango wa pensheni ya kampuni (bAV).
  • Ofisi ya Berlin inayoruhusu mbwa.