American Express
American Express
American Express ni kampuni ya kimataifa ya huduma za kifedha inayofanya kazi katika sekta za benki, fedha na malipo ya B2B. Biashara yake inajumuisha kadi za mikopo za watumiaji, biashara na mashirika; huduma za malipo na wafanyabiashara; akaunti za akiba, hati za amana na mikopo ya kibinafsi; pamoja na zawadi, mipango ya usafiri, suluhisho za malipo ya mashirika, elimu ya kifedha, huduma za usalama na usaidizi kwa wanachama wa kadi na wafanyabiashara.

Mchambuzi wa Usimamizi wa Hatari – Faragha (Gurugram, Mseto)

Anasaidia usimamizi wa hatari za faragha wa American Express katika vitengo vya biashara vya kimataifa. Anaendeleza vidhibiti, ripoti, tathmini, na mbinu za utawala zinazoimarisha ulinzi wa data na uzingatiaji wa kanuni.

Maelezo

  • Kutayarisha ripoti na vipimo vinavyohusu hatari, masuala, mapungufu ya vidhibiti, tathmini binafsi, mazingira ya vidhibiti, majaribio, ukaguzi, na matukio muhimu ya nje.
  • Kutoa utaalamu wa faragha kwa wadau wa biashara.
  • Kusaidia katika tathmini za hatari ya faragha, athari, na hatari ya asili.
  • Kushirikiana na timu za Operational Excellence katika EMEA, APAC, na LACC ili kutekeleza na kuendesha viwango vya usimamizi wa hatari za faragha katika International yote.
  • Kukuza uelewa wa viwango vya faragha, vidhibiti, kanuni, na mbinu bora za sekta.
  • Kuendeleza programu za kujifunza na nyenzo za mwongozo pamoja na timu za GPO na Compliance.
  • Kusaidia vitengo vya biashara kubuni na kuendesha vidhibiti vinavyoshughulikia mahitaji ya faragha na kupunguza hatari za faragha.
  • Kudumisha mfumo wa utawala wa faragha, ikiwa ni pamoja na misamaha ya taratibu, orodha ya programu zisizo za EPCC, na notisi za faragha.
  • Kuchangia katika vikundi vya kazi vya faragha, miradi, na mapitio maalum yanayohitaji ushiriki wa biashara.

Mahitaji

  • Angalau miaka 3 ya uzoefu katika hatari za uendeshaji, faragha, uzingatiaji, au eneo linalohusiana, ikiwezekana katika huduma za kifedha.
  • Uelewa au maarifa ya vitendo kuhusu kanuni za kimataifa za faragha, ikiwa ni pamoja na GDPR na DPDP kwa faragha na ulinzi wa data.
  • Umakini wa kipekee kwa maelezo na kulenga ubora kwa uthabiti.
  • Uwezo thabiti wa uchanganuzi na utatuzi wa matatizo.
  • Mwenye kujiongoza, anayelenga biashara na wateja, na aliyepangika sana akiwa na ujuzi thabiti wa kujenga mahusiano.
  • Kuwa tayari kufanya kazi katika mazingira yanayoongozwa na sera na taratibu huku ukidumisha viwango vya usimamizi wa hatari na sera.
  • Ujuzi thabiti wa mahusiano baina ya watu na mawasiliano ya maandishi na ya mdomo.
  • Uwezo wa kutafsiri na kuwasilisha data kwa ufanisi.
  • Uwezo wa kurekebisha mtindo wa mawasiliano kwa hadhira tofauti na kuwaathiri wadau bila mamlaka ya moja kwa moja.
  • Uwezo wa kutambua maboresho ya mchakato na kuunda mapendekezo ya mabadiliko.
  • Ustadi wa kutumia zana za Microsoft Office.
  • Uzoefu wa SharePoint ni faida.

Manufaa

  • Mshahara wa msingi wenye ushindani.
  • Fursa za motisha ya bonasi.
  • Msaada kwa ustawi wa kifedha na mipango ya kustaafu.
  • Bima kamili ya matibabu, meno, macho, maisha, na ulemavu, kulingana na eneo.
  • Mipangilio ya kazi inayobadilika, ikiwa ni pamoja na chaguo za mseto, ofisini, au mtandaoni kulingana na jukumu na mahitaji ya biashara.
  • Likizo ya uzazi yenye malipo ya ukarimu, kulingana na eneo.
  • Ufikiaji wa bure wa vituo vya ustawi vya kimataifa vilivyo kwenye maeneo ya kazi na vinavyohudumiwa na wauguzi na madaktari, kulingana na eneo.
  • Ushauri wa bure na wa siri kupitia mpango wa Healthy Minds.
  • Fursa za maendeleo ya kazi na mafunzo.