Japan - The Government of Japan
Japan - The Government of Japan
Japan - The Government of Japan är en rekryteringsbyrå i Frankfurtsregionen som hjälper japanska företag verksamma i Europa att hitta kvalificerad personal. Med över 30 års erfarenhet rekryterar byrån till tjänster på olika nivåer, bland annat för europeiska yrkesverksamma och japansktalande kandidater. Arbetet fokuserar på att förstå varje kunds personalbehov och identifiera personer vars kompetens och lämplighet bidrar till långsiktiga affärsresultat.

Försäljningschef, affärsutveckling – industriell uppvärmning

Utveckla kundrelationer i Europa och skapa marknader för industriella elektriska uppvärmningslösningar, bland annat inom stål- och halvledarindustrin. Rollen kombinerar teknisk B2B-försäljning, projektstöd till kunder och samarbete med team i Japan och Europa.

Beskrivning

  • Ansvara för och utveckla kundkonton och affärsrelationer i Europa
  • Öka försäljningen av elektrisk uppvärmningsteknik och industriella uppvärmningslösningar
  • Identifiera nya marknader och användningsområden, bland annat inom stål- och halvledarindustrin
  • Samordna tekniska och kommersiella frågor med kunder samt interna och internationella team
  • Vägleda kundprojekt och förfrågningar från första kontakt till genomförande
  • Följa marknads- och kundbehov för att upptäcka affärsmöjligheter
  • Samarbeta med moderbolaget i Japan och internationella dotterbolag
  • Resa ibland i tjänsten, däribland cirka två årliga besök på huvudkontoret i Japan

Krav

  • Universitetsexamen, gärna inom maskinteknik, elektroteknik, processteknik, kemi eller ett jämförbart tekniskt ämne
  • Flera års erfarenhet av försäljning, affärsutveckling eller nyckelkundsansvar inom teknisk B2B
  • Erfarenhet av att sälja komplexa produkter eller lösningar som kräver kundrådgivning
  • Teknisk kunskap om och intresse för elektrisk värmealstring, värmeelement och relaterad teknik
  • Förmåga att arbeta självständigt och strukturerat
  • Professionella kunskaper i tyska och engelska, inklusive förhandlingsförmåga
  • Kunskaper i japanska är meriterande
  • Intresse för japansk kultur är meriterande

Förmåner

  • Tjänstebil
  • Internationell roll i en japansk företagsmiljö
  • Liten organisation med nära samarbete
  • Hybridarbete efter introduktionsperioden
  • Samarbete med kollegor och kontakter i Europa och Japan