Conduent zagotavlja tehnološko podprte poslovne storitve, ki podjetjem in vladnim agencijam pomagajo upravljati zapletene operacije ter izboljševati uporabniško izkušnjo. Njegovo delo vključuje upravljanje uporabniške izkušnje, finance in računovodstvo, upravljanje človeškega kapitala, digitalne rešitve ter specializirane storitve za organizacije v zdravstvu in javnem sektorju. Podjetje združuje avtomatizacijo, analitiko in operativno strokovno znanje za poenostavitev delovnih procesov ter podporo učinkovitejšemu zagotavljanju storitev v panogah, kot so zdravstvo, logistika in svetovanje.
Sodelavec IV za računovodske storitve – hibridno delo v mestu Pasay
Sodelavec IV za računovodske storitve je odgovoren za preverjanje knjižb, računovodske klasifikacije, podporo revizijam in poročanje o usklajevanjih. Gre za hibridno delo za polni delovni čas v podjetju Conduent s sedežem v mestu Pasay na Filipinih.
Opis
- Upoštevati uveljavljene postopke pri opravljanju dodeljenih nalog
- Uporabljati veščine organizacije podatkov in usklajevanja za podporo poslovnim operacijam in tehničnemu delu
- Dokončati naloge in pomagati pri organizaciji dela drugih
- Usklajevati dejavnosti med delovnimi področji
- Predlagati izboljšave procesov, metod, postopkov in praks
- Delovati kot vodja brez neposredne odgovornosti za nadzor
- Pregledovati in preverjati knjižbe ter računovodske klasifikacije
- Pridobivati podatke za nadzorne plošče, ki zajemajo kazalnike procesov in usklajevanj
- Podpirati revizije z zagotavljanjem evidenc in dokumentacije
- Vzdrževati aktualno procesno dokumentacijo in delovne postopke
- Podpirati pobude za kakovost in usmerjati ekipo preverjevalcev kakovosti
- Opravljati naloge prve ravni in preverjanja kakovosti
- Opravljati dodatne dodeljene naloge
Zahteve
- Poklicno usposabljanje, ustrezna potrdila ali licence oziroma enakovredne izkušnje
- Poznavanje različnih analitičnih ali operativnih procesov
- Delovno poznavanje več procesov, postopkov in sistemov
- Razumevanje učinkovitega vključevanja ekipe v podporo ciljem podjetja
- Sposobnost samostojnega dela v okviru uveljavljenih postopkov
- Sposobnost vodenja ekipe in usklajevanja dela drugih zaposlenih
- Sposobnost dodeljevanja dela in zagotavljanja strokovnih smernic mlajšim članom ekipe
- Sposobnost učinkovitega sporočanja informacij in idej
- Sposobnost upoštevanja vseh veljavnih pravil in standardov