Nordex Group
Nordex Group
Nordex Group je proizvajalec vetrnih turbin, ki se osredotoča na razvoj in proizvodnjo učinkovitih ter stroškovno ugodnih sistemov za pridobivanje energije iz obnovljivih virov. Podjetje, ustanovljeno leta 1985, deluje na področju tehnologij vetrne energije in podpira proizvodnjo električne energije v različnih geografskih in podnebnih razmerah. Njegovo delo združuje industrijsko proizvodnjo z nenehnimi inovacijami, katerih cilj je izboljšati učinkovitost in dolgoročno gospodarnost vetrne energije.

Skrbnik QHSE – delo na lokaciji v Chennaiju

Podpora standardizaciji HSE, skladnosti usposabljanj, ocenjevanju tveganj in poročanju o kazalnikih KPI na lokaciji v Chennaiju pri skupini Nordex. Delovno mesto prispeva k procesom kakovosti in varnosti pri dejavnostih vetrne energetike.

Opis

  • Pomoč pri standardizaciji in usklajevanju globalnega okvira HSE
  • Ocenjevanje podatkov HSE in kazalnikov KPI ter priprava statistike za vodstvo v podporo odločanju
  • Vzdrževanje in izboljševanje nadzornih plošč za spremljanje kazalnikov KPI usposabljanj
  • Priprava predlogov za oceno tveganj z analizo ponavljajočih se vzorcev incidentov in podporo standardizirani predlogi
  • Širjenje najboljših praks in operativnega znanja med servisnimi lokacijami
  • Vodenje evidenc usposabljanj iz varnosti za tehnike na lokacijah in podizvajalce
  • Spremljanje potrdil o usposabljanju HSE, preverjanje skladnosti in posodabljanje ustreznih sistemov
  • Izvajanje pregledov kakovosti načrtov vzdrževanja in povezanih poročil

Zahteve

  • Diploma iz inženirstva, projektnega vodenja ali sorodne discipline
  • Dve do štiri leta izkušenj; izkušnje v industriji vetrne energije so prednost
  • Certifikat usposabljanja HSE, kot je NEBOSH
  • Dokazane izkušnje s koordinacijo projektov ali primerljivim delom
  • Močne analitične sposobnosti in spretnosti za delo s podatki v Excelu
  • Dobra organiziranost pri upravljanju časa in določanju prednostnih nalog
  • Učinkovite spretnosti upravljanja deležnikov
  • Odlične komunikacijske in medosebne spretnosti za delo z notranjimi in zunanjimi deležniki

Ugodnosti

  • Zaposlitev za polni delovni čas z dodatnimi možnostmi prilagodljivega delovnega časa
  • Politika enakih zaposlitvenih možnosti
  • Prijave so sprejete brez spremnega pisma