Stryker je globalno podjetje za medicinsko tehnologijo, ki zdravstvenemu sektorju zagotavlja izdelke za podporo oskrbi pacientov in kliničnim postopkom. Njegov portfelj vključuje ortopedske vsadke, kirurško opremo in bolnišnične pripomočke, podjetje pa posluje v Amerikah, azijsko-pacifiški regiji, Evropi ter na Bližnjem vzhodu in v Afriki. Podjetje razvija in dobavlja zdravstvene rešitve za različne trge, pri čemer se osredotoča na izboljšanje izidov zdravljenja pacientov in učinkovitosti zdravstvenega varstva.
Prodajni predstavnik za stopalo in gleženj pri podjetju Stryker – Yorkshire
Vodite terensko prodajo portfelja podjetja Stryker za stopalo in gleženj po Yorkshiru. Razvijajte odnose s kirurgi in zdravstvenimi delavci, dosegajte teritorialne cilje, širiti trg in prepoznavati nove poslovne priložnosti.
Združeno kraljestvo33.300 £ – 55.600 £ / leto
Na lokacijiPolni delovni časSrednja ravenSeniorZahtevani Jezik: angleščinaProdajaOpis
- Razvijati poslovanje podjetja Stryker na področju stopala in gležnja po vsem Yorkshiru
- Dosegati ali presegati prodajne cilje pri strankah na dodeljenem območju
- Krepiti položaj podjetja Stryker kot vodilnega podjetja v panogi in na trgu
- Razvijati in vzdrževati trdne odnose s ključnimi kirurgi in zdravstvenimi delavci
- Upravljati velik obseg prodajnih aktivnosti
- Širiti trg v skladu s poslovnimi pričakovanji
- Uporabljati strategije med oddelki za pridobivanje novih poslov
Zahteve
- Odlične komunikacijske in predstavitvene sposobnosti
- Dokazana sposobnost razvijanja trdnih poklicnih odnosov
- Klinične izkušnje ali predhodne prodajne izkušnje z dokazljivimi uspehi
- Dobro poznavanje anatomije in fiziologije
- Sposobnost izvajanja delavnic, predstavitev izdelkov in usposabljanj
- Dobro razvito poslovno razumevanje
- Veljavno polno vozniško dovoljenje Združenega kraljestva
Ugodnosti
- Konkurenčna plača in paket ugodnosti
- Upravičenost do stimulativnega plačila, vključno z bonusi in/ali provizijami, kjer je to primerno
- Celovit paket ugodnosti za zaposlene
- Strukturiran program uvajanja in vključevanja v delo
- Celovito usposabljanje za izdelke
- Nenehno mentorstvo in osebni razvoj
- Priložnosti za karierno napredovanje