
Scania Group vyvíja udržateľné dopravné riešenia pre odvetvia dopravy, výroby a automobilového priemyslu. Spoločnosť prekračuje svoju tradičnú identitu výrobcu nákladných vozidiel, prepája vozidlá so širšími riešeniami zameranými na dopravu a podporuje inovácie s cieľom dlhodobo meniť toto odvetvie.
Scania Group kladie veľký dôraz na svojich zamestnancov a buduje organizačnú kultúru, ktorá oceňuje individuálny prínos a podporuje flexibilné formy práce. Jej spolupracujúce prostredie môže osloviť odborníkov, ktorí chcú prispieť k rozvoju udržateľnejších dopravných systémov.
Stáž v oblasti HR v spoločnosti Scania Group v Zwolle
Stáž v oblasti HR administratívy v závode Scania Group na výrobu nákladných vozidiel v Zwolle, so zameraním na údaje v systéme AFAS a mzdové procesy. Spoznáte personálnu administratívu a spoluprácu so zamestnancami, daňovými úradmi, UWV a ďalšími inštitúciami.
Popis
- Budete súčasťou tímu HR administratívy
- Spracovávať a overovať údaje v systéme AFAS
- Podporovať každodenné procesy HR administratívy
- Spoznávať fungovanie vykazovania mzdových daní a spôsob, akým si Scania vymieňa údaje s UWV, Holandskou daňovou a colnou správou a ďalšími inštitúciami
- Budovať si prehľad o prepojení procesov personálnej administratívy vrátane ich príčin a dôsledkov
- Spolupracovať s tímom HR a odpovedať na otázky zamestnancov
- Každý týždeň sa stretávať s prideleným školiteľom zo spoločnosti Scania
Požiadavky
- Študujete odbor ľudské zdroje, administratíva alebo príbuzný odbor na úrovni MBO-4 alebo vyššej odbornej školy (HBO)
- Radi pracujete s číslami a venujete veľkú pozornosť detailom
- Zaujíma vás, ako procesy fungujú, a dokážete klásť kritické otázky
- Zaujíma vás širší kontext a vplyv vašej práce na zamestnancov, organizáciu a externé inštitúcie
Benefity
- Praktická príležitosť na učenie a prípravu na budúcu kariéru
- Praktické skúsenosti so systémom AFAS, ktoré budú cenným doplnkom vášho životopisu
- Čas a priestor na vypracovanie školskej úlohy
- Stážové vo výške 600 € mesačne pri stáži na plný úväzok