URBN (Urban Outfitters, Anthropologie Group, Free People & Nuuly)
URBN (Urban Outfitters, Anthropologie Group, Free People & Nuuly)
URBN (Urban Outfitters, Anthropologie Group, Free People и Nuuly) — международная потребительская компания, работающая в сфере моды, лайфстайл-ритейла и смежных услуг. В её портфель входят Urban Outfitters, Anthropologie, Free People и Nuuly, предлагающие одежду, аксессуары, товары для дома и услуги аренды одежды для разных сообществ покупателей. Компания сочетает розничную торговлю, ориентированную на развитие брендов, с цифровой коммерцией, ответственным подходом к закупкам и стремлением создавать инклюзивную рабочую среду. Для соискателей URBN объединяет команды, поддерживающие несколько известных лайфстайл-брендов в сферах розничной торговли, разработки продуктов, технологий, операционной деятельности и корпоративных функций.

Ассистент дизайнера мужского трикотажа — URBN, работа в Филадельфии

Присоединяйтесь к URBN в качестве ассистента дизайнера мужского трикотажа в Филадельфии. Вы будете помогать в разработке сезонных концепций, технической подготовке изделий, примерках, работе с образцами и дизайнерских презентациях.

Описание

  • Переводить сезонное направление моды, возможности ассортимента и тенденции категории в дизайнерские концепции.
  • Исследовать источники вдохновения в социальных сетях, розничной торговле, уличной моде, среди конкурентов и в винтажных источниках, а затем делиться актуальными результатами.
  • Сотрудничать с руководителями дизайнерских направлений, воплощая творческие концепции в образцах и презентациях.
  • Еженедельно анализировать показатели Velo для оценки эффективности товаров и их продаж.
  • Взаимодействовать с руководителями дизайнерских направлений и командами закупок для интерпретации финансовых отчетов и результатов, имеющих отношение к производству дизайна.
  • Создавать и поддерживать сезонные CAD-файлы ассортимента в Adobe XD.
  • Оценивать варианты дизайна с учетом стоимости, требований процесса и влияния на партнеров.
  • Поддерживать руководителя дизайнерского направления на протяжении всего цикла разработки продукта и самостоятельно отвечать за порученные задачи.
  • Ежедневно взаимодействовать с межфункциональными командами и поставщиками для решения вопросов, связанных с разработкой продукта.
  • Готовить спецификации основных деталей изделия и передавать в отдел технического дизайна информацию о посадке и конструкции.
  • Участвовать в разработке сезонных ассортиментов.
  • Проверять и утверждать образцы и дизайнерские материалы, предоставляя четкую обратную связь.
  • Разрабатывать материалы для презентаций на сезонных контрольных встречах, включая Sketch Review, Finalization и Print + Color Day.
  • Обеспечивать точность сведений о тканях, отделке и стирке в дизайнерских и технических пакетах.
  • Находить возможности для улучшения процессов и проактивно координировать ресурсы.
  • Сохранять дизайнерское видение и эффективно работать в динамичной среде.

Требования

  • Предпочтителен опыт работы в дизайне от одного года.
  • Настоятельно желательно наличие степени бакалавра в области дизайна одежды или смежной сфере.
  • Глубокое понимание актуальных тенденций моды, поведения клиентов и направления бренда.
  • Умение сочетать творческое мышление с пониманием бизнеса, учетом маржинальности и эффективными процессами.
  • Отличные навыки ручной прорисовки и цифрового скетчинга.
  • Способность самостоятельно проводить подготовки и примерки.
  • Владение Adobe Creative Suite.
  • Владение Microsoft Office Suite.
  • Опыт использования MJ, PromeAI и ChatGPT для создания промптов с помощью ИИ, а также разработки творческих материалов и презентаций.
  • Опыт ведения Treadstone и спецификаций материалов.
  • Умение поддерживать линейные листы и инструменты ассортимента в организованном и актуальном состоянии.
  • Высокая организованность, способность предвидеть изменения и адаптироваться к ним.

Преимущества

  • Медицинское страхование.
  • Стоматологическое страхование.
  • Страхование зрения.
  • Оплачиваемый отпуск.
  • Возможности получения скидок для сотрудников.
  • Программа пенсионных накоплений.
  • Обучение руководителей и сотрудников по вопросам противодействия домогательствам.