URBN (Urban Outfitters, Anthropologie Group, Free People & Nuuly)
URBN (Urban Outfitters, Anthropologie Group, Free People & Nuuly)
A URBN (Urban Outfitters, Anthropologie Group, Free People & Nuuly) é uma empresa global de bens de consumo que atua nos setores de moda, varejo de estilo de vida e serviços relacionados. Seu portfólio inclui Urban Outfitters, Anthropologie, Free People e Nuuly, oferecendo roupas, acessórios, artigos para casa e experiências de aluguel de vestuário para diferentes comunidades de clientes. A empresa combina o varejo orientado por marcas com o comércio digital, o abastecimento responsável e iniciativas para promover um ambiente de trabalho inclusivo. Para quem busca emprego, a URBN reúne equipes que apoiam várias marcas reconhecidas de estilo de vida nas áreas de varejo, produto, tecnologia, operações e funções corporativas.

Assistente de Design de Malharia Masculina — URBN Presencial na Filadélfia

Junte-se à URBN como Assistente de Design com foco em malharia masculina na Filadélfia. Apoie o desenvolvimento de conceitos sazonais, a execução técnica de produtos, as provas de modelagem, as amostras e as apresentações de design.

Descrição

  • Traduzir a direção de moda sazonal, as oportunidades de sortimento e as tendências da categoria em conceitos de design.
  • Pesquisar referências em redes sociais, varejo, street style, concorrentes e fontes vintage, compartilhando os achados relevantes.
  • Colaborar com as lideranças de design para transformar conceitos criativos em amostras e apresentações.
  • Analisar semanalmente as métricas do Velo para avaliar o desempenho dos produtos e o sell-through.
  • Trabalhar com as lideranças de design e as equipes de compras para interpretar relatórios financeiros e resultados relevantes para a produção de design.
  • Criar e manter os CADs do sortimento sazonal no Adobe XD.
  • Avaliar opções de design considerando custos, requisitos do processo e impacto nos parceiros.
  • Apoiar a liderança de design durante todo o ciclo de desenvolvimento do produto e assumir a responsabilidade pelas contribuições atribuídas.
  • Comunicar-se diariamente com equipes multifuncionais e fornecedores para resolver problemas de desenvolvimento de produtos.
  • Preparar fichas de especificações corporais e comunicar os detalhes de modelagem e construção à equipe de Design Técnico.
  • Contribuir para o desenvolvimento dos sortimentos sazonais.
  • Revisar e aprovar amostras e propostas de design, fornecendo feedback claro.
  • Desenvolver materiais de apresentação para reuniões de referência sazonais, incluindo Sketch Review, Finalization e Print + Color Day.
  • Garantir que os detalhes de tecidos, aviamentos e lavagens estejam precisos nos pacotes de design e nos tech packs.
  • Identificar melhorias de processo e coordenar recursos de forma proativa.
  • Preservar a visão de design enquanto trabalha de forma eficaz em um ambiente dinâmico.

Requisitos

  • É preferível ter pelo menos um ano de experiência em design.
  • É fortemente preferível ter bacharelado em design de moda ou área relacionada.
  • Forte compreensão das tendências de moda relevantes, do comportamento do cliente e da direção da marca.
  • Capacidade de combinar julgamento criativo com visão de negócios, considerações de margem e processos eficientes.
  • Fortes habilidades de desenho manual e sketching digital.
  • Capacidade de realizar preparações e provas de modelagem de forma independente.
  • Proficiência no Adobe Creative Suite.
  • Proficiência no Microsoft Office Suite.
  • Experiência com MJ, PromeAI e ChatGPT para criação de prompts de IA e desenvolvimento criativo ou de apresentações.
  • Experiência na manutenção do Treadstone e de listas de materiais.
  • Capacidade de manter line sheets e ferramentas de sortimento organizadas e atualizadas.
  • Pessoa altamente organizada, com capacidade de antecipar e se adaptar a mudanças.

Benefícios

  • Cobertura de seguro médico.
  • Cobertura de seguro odontológico.
  • Cobertura de seguro oftalmológico.
  • Folga remunerada.
  • Oportunidades de desconto para funcionários.
  • Programa de poupança para aposentadoria.
  • Treinamento antassédio para gestores e funcionários.