Liebherr Group
Liebherr Group
O Liebherr Group desenvolve e fabrica produtos e serviços de engenharia para diversos setores em todo o mundo. Seu portfólio inclui máquinas para construção, equipamentos de mineração e componentes aeroespaciais, refletindo um amplo foco em engenharia industrial e manufatura avançada. O trabalho da empresa combina inovação técnica com esforços para melhorar a eficiência e apoiar soluções mais sustentáveis para os clientes.

Gerente de Desenvolvimento de Negócios – Equipamentos de Teste e Desenvolvimento de Software, Toulouse Presencial

Desenvolva software e equipamentos de teste para a Liebherr-Aerospace Toulouse, dando suporte aos sistemas de gerenciamento de ar das aeronaves. Gerencie projetos de fornecedores e contribua para soluções de teste desde a especificação até a entrega ao cliente.

Descrição

  • Atuar como especialista em desenvolvimento de software, cumprindo as metas técnicas, de custos, prazo e qualidade
  • Projetar equipamentos de teste de produção com componentes de aquisição de dados e condicionamento de sinais fornecidos pelos fornecedores
  • Alinhar arquiteturas de software e práticas de desenvolvimento entre a LTS, estações de reparo e fornecedores selecionados
  • Definir requisitos de desenvolvimento, orçamentos, cronogramas e metas de qualidade em colaboração com o cliente
  • Preparar especificações técnicas e estabelecer estratégias de serviço para consultas a fornecedores
  • Avaliar as propostas técnicas e comerciais dos fornecedores e apresentar recomendações ao cliente
  • Liderar projetos de desenvolvimento de equipamentos de teste e reportar regularmente o progresso ao cliente
  • Definir os requisitos de EHS, metrologia e manutenção dos equipamentos
  • Redigir procedimentos de validação e aceitação
  • Gerenciar os testes preliminares de aceitação nas instalações dos fornecedores e os testes internos finais de aceitação subsequentes
  • Concluir a transferência técnica e ministrar ao cliente o treinamento inicial sobre a operação dos equipamentos
  • Confirmar que a manutenção de primeiro nível foi estabelecida e é revisada regularmente
  • Identificar tecnologias existentes e blocos técnicos reutilizáveis
  • Compartilhar aprendizados dos projetos com outros gerentes de desenvolvimento de negócios
  • Planejar e realizar viagens internacionais a estações de reparo da Liebherr e instalações de clientes

Requisitos

  • Formação superior em engenharia geral, instrumentação, medições físicas ou mecatrônica
  • Experiência profissional no desenvolvimento de software para equipamentos de teste ou produção com LabVIEW
  • Certificação de Desenvolvedor LabVIEW (CLD) ou experiência prática equivalente
  • Sólido conhecimento dos barramentos e protocolos de comunicação CAN, ARINC, RS232, RS422, Modbus, TCP e UDP
  • Conhecimento prático de medições físicas e bancadas de teste
  • Capacidade de elaborar especificações técnicas e documentação de requisitos
  • Capacidade de coordenar e facilitar o trabalho de uma equipe técnica
  • Conhecimento de mecânica dos fluidos, pneumática ou hidráulica será considerado um diferencial
  • Perfil confiável, ágil e organizado
  • Forte foco no atendimento ao cliente
  • Abordagem colaborativa e capacidade de trabalhar de forma autônoma
  • Proficiência profissional em inglês
  • Perfil com experiência consolidada

Benefícios

  • Trabalhar em uma empresa independente, baseada em fortes valores humanos
  • Fazer parte de equipes comprometidas com seu trabalho
  • Contribuir para produtos desenvolvidos para reduzir o consumo de combustível e as emissões de carbono
  • Participar de iniciativas de preservação ambiental nas unidades da empresa
  • Contar com uma abordagem de recursos humanos centrada na qualidade de vida no trabalho e na inclusão
  • Acessar treinamentos e apoio ao desenvolvimento profissional
  • Utilizar horários de trabalho flexíveis
  • Contar com oportunidades de trabalho remoto
  • Trabalhar em espaços criativos com salas de descanso dedicadas
  • Participar de atividades culturais e utilizar instalações esportivas por meio do comitê social ativo dos funcionários