A Intact é uma empresa focada em seguros que oferece oportunidades de carreira em áreas como vendas, atendimento ao cliente, sinistros, tecnologia, subscrição de riscos, atividades atuariais, finanças, jurídico, marketing, administração, operações e recursos humanos. Seus cargos apoiam uma ampla variedade de equipes de negócios e especializadas que trabalham para modernizar o setor de seguros por meio da colaboração e da inovação. A Intact também destaca um ambiente de trabalho inclusivo, no qual os funcionários podem desenvolver suas habilidades, contribuir para um trabalho relevante e construir suas carreiras em diferentes áreas.
Especialista sênior em sinistros patrimoniais – Calgary, híbrido
Gerencie sinistros complexos de propriedades residenciais para clientes canadenses na Intact. Avalie cobertura, danos, reservas, indenizações, fornecedores e contribuições de especialistas até a resolução.
Canadá$ 94.200 – $ 115.200 / ano
HíbridoTempo integralSêniorLíderIdioma Obrigatório: inglêsEspecialista em sinistrosDescrição
- Avalie as informações do sinistro, interprete o texto da apólice, determine a cobertura e avalie os danos em sinistros complexos de perda total residencial e de escopo e reparo.
- Crie planos de ação que contemplem todos os aspectos de cada sinistro.
- Supervisione as finanças dos sinistros definindo reservas e oferecendo indenizações rápidas e justas de acordo com as políticas e os padrões da Intact.
- Forneça orientações e instruções claras e concisas aos fornecedores.
- Coordene com consultores, avaliadores, engenheiros e outros especialistas para dar andamento aos sinistros.
- Ofereça um atendimento de alta qualidade a clientes internos e externos.
- Responda a perguntas sobre o processo de sinistros.
- Mantenha-se atualizado sobre os produtos da Intact, os métodos de avaliação e investigação e os padrões de atendimento.
Requisitos
- Mais de 10 anos de experiência na gestão de sinistros patrimoniais, incluindo processos residenciais de grandes perdas.
- Experiência com sinistros catastróficos será considerada um diferencial.
- Adapte-se prontamente e mantenha a agilidade à medida que o negócio evolui.
- Comunique-se com eficácia por escrito e verbalmente.
- Demonstre forte compromisso com o atendimento ao cliente.
- Trabalhe de forma independente e mantenha sua eficácia em um ambiente dinâmico.
- Tenha uma visão de futuro para incentivar novas ideias.
- Demonstre excelente organização e uma abordagem focada em resultados.
- Aplique sólidas habilidades de negociação e gestão de conflitos.
- Aprenda e desempenhe suas funções com eficácia em um ambiente de trabalho híbrido.
- Esteja autorizado a trabalhar no Canadá desde a data prevista de início até o final do período integral de emprego.
- Mantenha sua própria elegibilidade para trabalhar no Canadá.
Benefícios
- Opções de horário flexível em um modelo de trabalho híbrido.
- Possibilidade de adquirir até cinco dias adicionais de folga por ano.
- Diversos recursos de bem-estar físico e mental, incluindo telemedicina e uma conta de bem-estar.
- Plano de participação e outras oportunidades de economia no valor de até 12% do salário ou mais.
- Oportunidade de bônus anual de até o dobro da meta de 12%, com base no desempenho individual e da empresa.
- Plano de compra de ações para funcionários, com contrapartida da Intact equivalente a 50% das compras líquidas de ações.
- Plano de previdência de benefício definido, com possibilidade de renda garantida por toda a vida.
- Ajustes e adaptações no local de trabalho para funcionários com deficiência.