A Trilon Group faz parcerias com empresas de consultoria em infraestrutura em toda a América do Norte, reunindo equipes de planejamento, engenharia e design para apoiar a execução de projetos de infraestrutura crítica. Seu trabalho se concentra em investir em talentos, tecnologia e fusões e aquisições estratégicas, além de fornecer às empresas parceiras o capital e os recursos necessários para crescer. Por meio desse modelo, a Trilon Group conecta conhecimentos especializados em consultoria, construção e logística para ajudar a tornar a execução de infraestruturas mais eficiente, acessível, sustentável e segura para as comunidades.
Engenheiro Regional Sênior de Ferrovias - Trabalho Remoto no Texas
Lidere o projeto ferroviário, a execução de projetos, o relacionamento com clientes e o desenvolvimento de equipes como líder regional de engenharia ferroviária. Ajude a expandir a atuação ferroviária da Horrocks em várias regiões dos Estados Unidos.
Estados Unidos
Texas$ 140.000 – $ 200.000 / ano
RemotoTempo integralSêniorIdioma Obrigatório: inglêsEngenheiroDescrição
- Fornecer liderança regional para projetos ferroviários e contribuir para iniciativas estratégicas de crescimento na região designada
- Liderar o planejamento, o projeto, a coordenação e a execução de vias industriais, terminais, ramais, linhas principais, pátios e desvios
- Coordenar com empresas ferroviárias projetos de departamentos de transporte e órgãos municipais envolvendo cruzamentos em nível, estruturas em níveis diferentes e cruzamentos de serviços públicos
- Atuar como consultor técnico sênior em projetos ferroviários, terraplenagem, drenagem e infraestrutura relacionada
- Desenvolver e manter relacionamentos com clientes, operadores ferroviários, órgãos públicos e parceiros do setor
- Contribuir para o desenvolvimento de negócios por meio do relacionamento com clientes, propostas, prospecção de projetos, organizações do setor e conferências
- Orientar engenheiros, projetistas e profissionais juniores, fornecendo direcionamento técnico em diferentes escritórios e equipes de projeto
- Trabalhar com gerentes de projeto e líderes regionais no planejamento de pessoal, recursos e eficiência operacional
- Coordenar com órgãos federais, estaduais e locais para manter a conformidade regulatória e com os padrões ferroviários
- Liderar a implementação e o cumprimento de práticas de garantia e controle de qualidade durante todo o desenvolvimento e a execução dos projetos
- Ajudar a padronizar os processos de engenharia ferroviária, coordenação, projeto e execução de projetos
- Viajar periodicamente para reuniões com clientes, visitas a obras, coordenação regional e eventos do setor
- Executar outras tarefas conforme necessário
Requisitos
- Bacharelado em Engenharia Civil ou em uma disciplina de engenharia relacionada
- Pelo menos 10 anos de experiência relevante em projetos de engenharia ferroviária, transporte público, infraestrutura ferroviária, transporte ou desenvolvimento de terrenos
- Licença de Engenheiro Profissional (PE)
- Experiência liderando projetos multidisciplinares de engenharia ferroviária e gerenciando relacionamentos com clientes
- Conhecimento sólido dos padrões de projeto para vias, cruzamentos ferroviários em nível, estruturas em níveis diferentes e cruzamentos de serviços públicos
- Experiência como mentor de profissionais técnicos e na liderança de equipes de engenharia em vários projetos ou escritórios será considerada um diferencial
- Familiaridade com plataformas CAD e aplicativos de software de engenharia padrão
- Sólidas habilidades de desenvolvimento de negócios, comunicação, liderança e organização
- Capacidade de colaborar eficazmente com equipes ferroviárias, clientes, órgãos públicos, empreiteiros e equipes internas
- Capacidade de trabalhar de forma independente e contribuir para um ambiente de equipe colaborativo
- Disponibilidade para viajar regionalmente conforme necessário para a execução de projetos e o relacionamento com clientes
Benefícios
- Seguro médico, odontológico, oftalmológico, de vida e por invalidez
- Generosa folga remunerada
- Plano 401(k) com contrapartida de 50% sobre contribuições de até 6%
- Oportunidades de desenvolvimento profissional, incluindo treinamento interno
- Associações profissionais e licenças profissionais pagas