MWDN
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A MWDN é uma empresa de serviços de TI e desenvolvimento de software que ajuda organizações a criar e ampliar produtos digitais para plataformas web, móveis e desktop. Sua equipe interna de engenharia apoia a entrega para clientes por meio de alocação de profissionais, equipes de desenvolvimento dedicadas e recrutamento global de talentos de TI. Com centros de desenvolvimento na Europa Central e Oriental, a MWDN conecta organizações nos Estados Unidos, na Europa e em Israel a profissionais de software para projetos de tecnologia personalizados e econômicos.

Desenvolvedor Full Stack remoto na Polônia

Vaga de Desenvolvedor Full Stack com foco em backend para criar APIs, microsserviços e integrações com clientes em uma plataforma fintech de pagamentos de aluguel. Você colaborará com parceiros internacionais de gestão imobiliária para desenvolver soluções confiáveis de pagamentos e dados.

Descrição

  • Assumir a responsabilidade pelas integrações com clientes, desde o levantamento inicial e o projeto técnico até a implementação, os testes, o lançamento e a manutenção.
  • Colaborar diretamente com clientes e parceiros em discussões técnicas para entender seus sistemas e dados e entregar soluções eficazes.
  • Dar suporte aos usuários das integrações, respondendo a dúvidas técnicas, diagnosticando e resolvendo problemas e mantendo as integrações confiáveis.
  • Desenvolver e manter conexões com APIs e sistemas de terceiros, incluindo plataformas de gestão imobiliária, serviços de open banking e provedores de pagamento.
  • Mapear, transformar e validar dados entre sistemas integrados.
  • Projetar e desenvolver serviços backend, APIs e fluxos de dados em uma arquitetura de microsserviços criada para uso em grande escala.
  • Aprimorar a infraestrutura de integrações para acelerar a integração de novos clientes e melhorar a confiabilidade, o monitoramento e os alertas.
  • Levar funcionalidades do conceito à produção, contribuindo para o desenvolvimento frontend quando necessário.
  • Produzir software de alta qualidade e testável, com cobertura de testes unitários e de integração.
  • Revisar código e trabalhar em estreita colaboração com desenvolvedores, gerentes de produto, equipes de sucesso do cliente e partes interessadas externas.

Requisitos

  • Pelo menos quatro anos de experiência com tecnologias server-side, como Node.js, Python, Java ou C#.
  • Pelo menos dois anos de experiência com tecnologias client-side, como Vue.js, React ou Angular.
  • Experiência comprovada no projeto e na implementação de integrações com APIs de terceiros e sistemas externos.
  • Experiência trabalhando diretamente com equipes técnicas de clientes.
  • Excelentes habilidades de comunicação e orientação para atendimento.
  • Experiência com bancos de dados relacionais, como MySQL e PostgreSQL.
  • Experiência com bancos de dados NoSQL, incluindo MongoDB, Cassandra e Elasticsearch.
  • Experiência no desenvolvimento de serviços dockerizados.
  • Experiência com DevOps em nuvem, preferencialmente na AWS.
  • Bacharelado em ciência da computação ou engenharia, ou experiência profissional equivalente.
  • Excelentes habilidades de organização, gestão do tempo e resolução de problemas.
  • Inglês escrito e falado em nível muito bom.
  • Experiência com sistemas de gestão imobiliária ou do setor imobiliário é considerada uma vantagem.
  • Experiência com arquitetura de microsserviços é considerada uma vantagem.
  • Conhecimento de CQRS e de padrões de projeto orientados a eventos é considerado uma vantagem.
  • Experiência no setor financeiro é considerada uma vantagem.

Benefícios

  • Avaliação criteriosa de clientes, criada para reduzir riscos e contribuir para pagamentos confiáveis e pontuais.
  • Orientação de carreira e ajuda para identificar novos projetos quando uma alocação não for adequada.
  • Orientação jurídica sobre a condição de contratado independente ou empresário individual, impostos e processos relacionados.
  • Aulas de inglês com falantes nativos ou professores ucranianos.
  • Oportunidades de desenvolvimento profissional.
  • Atividades de integração da equipe.
  • Gestão que prioriza as pessoas, com burocracia limitada.
  • Cultura de trabalho amigável.
  • Horário de trabalho flexível.
  • 29 dias de folga remunerada, compostos por 18 dias úteis por ano mais todos os feriados nacionais.
  • 10 dias remunerados para recuperação.
  • Amplo suporte financeiro e jurídico para contratados independentes.
  • Suporte dedicado de RH.

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