A Belmark inc desenvolve rótulos e embalagens personalizados para marcas dos setores de alimentos e bebidas, incluindo nutracêuticos, cervejas artesanais, destilados e snacks. Fundada em 1977, a empresa combina conhecimento em embalagens com uma equipe experiente para criar produtos adaptados às necessidades de cada cliente, tendo a sustentabilidade entre suas prioridades declaradas.
Coordenador de artes gráficas para embalagens
Orienta clientes sobre artes de embalagens, aprovação de provas e especificações de impressão. Apoia a produção de rótulos, cartuchos e embalagens flexíveis da Belmark.
Descrição
- Atuar como principal contato na integração de clientes e na orientação sobre processos de artes gráficas comerciais.
- Trabalhar com clientes e equipes de vendas, design, atendimento a contas, serviços técnicos, produção gráfica e manufatura.
- Desenvolver e aprimorar projetos, revisões e melhorias de processos para comercialização.
- Orientar clientes sobre especificações de arquivos, preparação de artes, recomendações de impressão e soluções gráficas.
- Incentivar o uso do Graphics Direct por meio da orientação aos clientes e da melhoria da rapidez e precisão no processamento de pedidos gráficos.
- Integrar clientes às especificações de impressão comercializadas.
- Avaliar arquivos de arte e imagens para impressão fornecidos por clientes e designers.
- Orientar clientes sobre designs de embalagens para melhorar a aparência, o apelo comercial e a adequação à impressão.
- Liderar reuniões de pré-produção com clientes, designers ou empresas de design externas e equipes internas de produção.
- Preparar as contas dos clientes para o Graphics Direct.
- Registrar desvios de arquivo acordados nos registros do Graphics Master Design.
- Promover e explicar aos clientes os formatos de impressão Trident e Trident MAX.
- Representar internamente as necessidades dos clientes em questões de design gráfico.
- Definir diretrizes e instruções para a equipe de Produção Gráfica.
- Gerenciar os rótulos dos clientes por família, incluindo composições e padronização de cores.
- Manter os níveis de qualidade e produtividade do departamento.
- Apresentar e ministrar treinamentos para clientes internos e externos.
- Apoiar visitas de clientes, tours, aprovações de impressão presenciais e virtuais, reuniões e treinamentos.
- Viajar às instalações de clientes com representantes de vendas quando necessário.
- Coordenar, revisar e concluir aprovações de provas.
- Criar referências de design.
- Orientar sobre os designs dos clientes após a impressão.
- Apoiar o design e a criação de rótulos.
- Registrar discussões e solicitações de projetos.
- Monitorar, priorizar, agilizar e acompanhar pedidos gráficos com a equipe de Pré-impressão Gráfica.
- Revisar artes da equipe de Pré-impressão Gráfica quando necessário.
- Seguir os procedimentos de segurança e os requisitos da Safe Quality Foods.
- Executar outras tarefas atribuídas pelo gerente.
Requisitos
- Qualificações equivalentes por meio da conclusão do ensino médio, pelo menos dois anos de faculdade ou escola técnica e/ou pelo menos três anos de experiência relacionada à impressão.
- Conhecimento e uso eficaz do inglês.
- Experiência com artes gráficas flexográficas e/ou offset.
- Compreensão de máquinas de embalagem, incluindo marcas de registro, tolerâncias de corte e layouts.
- Conhecimento de especificações de design, configurações de facas e gabaritos e serviços de arte gráfica.
- Conhecimento geral de requisitos legais, como NLEA e UPC.
- Capacidade de realizar operações aritméticas com números inteiros, decimais e frações.
- Capacidade de usar computador Macintosh e aplicativos de design, incluindo Illustrator e Photoshop.
- Capacidade de operar equipamentos de escritório padrão.
- Capacidade de ler, compreender e seguir instruções detalhadas, escritas e verbais.
- Fortes habilidades interpessoais.
- Capacidade de cumprir prazos.
- Disponibilidade para fazer algumas horas extras, se necessário.
- Concentração prolongada e atenção aos detalhes.
- Capacidade de se comunicar e responder a perguntas de maneira profissional e cortês.
- Capacidade de esclarecer dúvidas, administrar conflitos e tomar decisões sensatas sob pressão.
- Capacidade de fornecer, receber e analisar informações.
- Capacidade de elaborar planos de trabalho, preparar materiais escritos e comunicar metas e planos de ação.
- Disponibilidade para viajar quando necessário.
- É exigido teste de drogas pré-admissional caso uma oferta seja feita.
- Vagas que não são de vendas estão abertas apenas a residentes de Wisconsin e Arizona.
Benefícios
- Plano de saúde
- Plano odontológico
- Seguro de vida por prazo determinado
- Conta de gastos flexíveis
- Plano 401(k) e de participação nos lucros
- Férias, folgas pessoais e feriados remunerados
- Programa de assistência ao funcionário
- Clínica de saúde no local
- Academia no local
- Desconto de bem-estar
- Apólice de seguro de vida financiada pela empresa
- Plano 401(k) e de participação nos lucros com contrapartida de 6%
- Feriados remunerados a partir do primeiro dia