General Motors
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A General Motors é uma empresa global dos setores automotivo e industrial, com atuação em engenharia de veículos, produção, transporte e tecnologia da informação. Fundada em 1908, a GM desenvolve tecnologias voltadas ao avanço da mobilidade enquanto busca concretizar sua visão de zero acidentes, zero emissões e zero congestionamentos. Suas operações internacionais reúnem grandes equipes multidisciplinares focadas em inovação, transporte sustentável e no futuro da indústria automotiva.

Analista de gestão de tecnologia de P&D

Coordena o planejamento de tecnologia, a governança, os relatórios e as ferramentas corporativas de P&D na General Motors. Dá suporte ao Planisware, ao SharePoint, à conformidade e à adoção responsável de ferramentas de IA aprovadas.

Descrição

  • Coordena ciclos de planejamento de tecnologia, revisões operacionais, reuniões de liderança e atividades comerciais recorrentes.
  • Alinha prioridades, marcos, dependências, contribuições e ações de acompanhamento entre as equipes.
  • Acompanha compromissos, riscos, decisões e próximas etapas.
  • Prepara resumos, apresentações, atualizações de status e materiais para a liderança.
  • Desenvolve, documenta e aprimora processos e fluxos de trabalho organizacionais.
  • Cria padrões, modelos, orientações e controles.
  • Coordena a implementação e a adoção de novos processos.
  • Dá suporte à avaliação, adoção, governança e documentação de ferramentas de IA aprovadas, promovendo seu uso responsável.
  • Administra o Planisware e outras ferramentas de gestão de tecnologia.
  • Coordena a resolução de problemas, o suporte aos usuários, os treinamentos, as atualizações do sistema, os acessos, a documentação e a integridade da plataforma.
  • Dá suporte a painéis, scorecards, métricas e relatórios operacionais recorrentes.
  • Melhora a qualidade dos dados e transforma necessidades operacionais em painéis, fluxos de trabalho e materiais de apoio à tomada de decisão.
  • Coordena solicitações de tecnologia envolvendo ativos, software, acesso e suporte ao usuário final.
  • Ajuda a gerenciar o recebimento, o acompanhamento, a priorização e o encaminhamento de solicitações corporativas de TI.
  • Dá suporte às atividades de conformidade, incluindo documentação, controles, calendários de revisão e evidências.
  • Supervisiona a governança do SharePoint e mantém o conteúdo, a estrutura, os acessos e a usabilidade dos sites.

Requisitos

  • Graduação em administração de empresas, sistemas de informação, ciência da computação, engenharia de software ou área relacionada, ou experiência prática equivalente.
  • Experiência com suporte a operações organizacionais, ferramentas corporativas, administração técnica, coordenação de sistemas, gestão de programas ou produtos, ou melhoria de processos.
  • Fortes habilidades organizacionais e analíticas.
  • Capacidade de desenvolver, documentar, aprimorar e implementar processos.
  • Fortes habilidades de comunicação escrita e verbal.
  • Capacidade de trabalhar de forma independente, identificar problemas, estruturar trabalhos ambíguos e exercer bom discernimento.
  • Experiência com governança, conformidade, documentação, relatórios ou processos baseados em políticas.
  • Não pode precisar de patrocínio migratório da GM agora ou no futuro; a GM não oferece patrocínio relacionado à imigração.
  • Deve comparecer ao local especificado pelo menos três vezes por semana, ou com outra frequência definida pelo gerente.
  • Não são oferecidos benefícios de realocação.
  • Diferencial: experiência com ciclos de planejamento, revisões operacionais, coordenação de portfólio, gestão de recursos ou relatórios de desempenho organizacional.
  • Diferencial: experiência com Google Workspace e ferramentas colaborativas de produtividade.
  • Diferencial: experiência na administração ou no suporte ao Planisware ou a uma plataforma semelhante.
  • Diferencial: experiência com governança do SharePoint, administração de sites, gestão de conteúdo e arquitetura da informação.
  • Diferencial: experiência com Power BI ou outras ferramentas de inteligência de negócios e visualização de dados.
  • Diferencial: experiência na criação ou no suporte a fluxos de trabalho do Power Automate ou a outras formas de automação de processos.
  • Diferencial: capacidade de compreender e escrever JavaScript.
  • Diferencial: experiência na avaliação, implementação ou governança de ferramentas de IA.
  • Diferencial: habilidades de gestão de partes interessadas, facilitação, priorização e resolução de problemas.

Benefícios

  • Visão geral dos benefícios e recursos de Recompensas Totais.
  • Suporte ao bem-estar no local de trabalho.
  • Adaptações razoáveis para candidatos com deficiência.

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