Bank of America
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O Bank of America é uma instituição financeira global que atua nos setores bancário, financeiro e de tecnologia financeira. Seus serviços incluem banco para pessoas físicas, suporte a pequenas empresas, gestão de patrimônio, serviços de investimento e acesso aos mercados de capitais para pessoas, empresas e instituições. A empresa também promove o crescimento responsável por meio de finanças sustentáveis, iniciativas de diversidade e programas de desenvolvimento comunitário.

Advogado de consultoria jurídica para Private Bank e Merrill

Preste consultoria às áreas de Private Bank e Merrill do Bank of America em contas fiduciárias, disputas e questões regulatórias. Redija documentos jurídicos e apoie investigações, compliance e litígios.

Descrição

  • Preste consultoria jurídica às áreas de Private Bank, Merrill e Consumer Investments.
  • Oriente sobre abertura e manutenção de contas, disputas, investigações envolvendo pessoas em situação de risco, alterações em trusts, liquidações de espólios, questões pré-litigiosas, reclamações e outros assuntos jurídicos.
  • Ofereça orientação jurídica prática aos parceiros de negócios.
  • Contribua com suporte jurídico para iniciativas e projetos estratégicos.
  • Identifique riscos jurídicos e ajude a solucioná-los.
  • Ajude a manter a conformidade com as leis, regulamentações e políticas da empresa aplicáveis.
  • Analise questões jurídicas relacionadas a produtos, serviços e regulamentação de bancos de varejo e gestão patrimonial.
  • Ofereça orientação clara, concisa e prática, considerando as necessidades do negócio, inclusive à liderança.
  • Avalie decisões, leis e regulamentações sob as perspectivas de compliance e controles do negócio.
  • Redija, revise e negocie documentos complexos, incluindo cartas de contratação, contratos de dívida, documentos de oferta e pareceres jurídicos.
  • Reúna e avalie informações para embasar conclusões e inferências.
  • Ajude a responder a fiscalizações e investigações governamentais, medidas de execução, reclamações particulares e litígios.
  • Revise e interprete testamentos, contratos de trust, procurações e documentos de pessoas jurídicas conforme a legislação estadual.
  • Oriente sobre produtos de investimento mantidos em contas fiduciárias do Private Bank e contas de corretagem da Merrill.
  • Resolva reclamações e disputas pré-litigiosas em coordenação com as equipes jurídicas de regulamentação, litígios e investigações internas.

Requisitos

  • Ter licença ativa e regular para exercer a advocacia em pelo menos um estado onde o Bank of America opera.
  • Ter pelo menos cinco anos de experiência relevante como advogado em escritório de advocacia, órgão governamental ou função interna em empresa.
  • Demonstrar excelentes habilidades de comunicação escrita, verbal e interpessoal.
  • Demonstrar presença executiva ao trabalhar com líderes seniores do negócio.
  • Ser capaz de oferecer orientação e opiniões e debater questões com colegas seniores das áreas de negócios, compliance e risco.
  • Ter fortes habilidades de identificação de questões, avaliação de riscos, pesquisa, análise e resolução de problemas.
  • Reconhecer questões importantes e saber quando escalá-las à gestão e aos líderes do negócio.
  • Priorizar e administrar um volume substancial de casos.
  • Adaptar-se a condições e prioridades em constante mudança em um ambiente dinâmico.
  • Trabalhar de forma eficaz com advogados, parceiros de negócios e profissionais de compliance e risco.
  • Demonstrar iniciativa e forte ética de trabalho, com capacidade de atuar de forma independente.
  • Ter doutorado em área relacionada.
  • Experiência com trusts, espólios, fundações beneficentes e questões fiduciárias relacionadas é desejável.
  • Experiência com leis de corretoras, questões da SEC e da FINRA, leis estaduais sobre procurações, trusts e espólios, além de questões litigiosas ou regulatórias, é desejável.
  • Experiência jurídica internacional é um diferencial.

Benefícios

  • Benefícios acessíveis, competitivos e flexíveis.
  • Recursos para apoiar o bem-estar físico, emocional e financeiro.
  • Oportunidades de aprender, crescer e contribuir.
  • Elegibilidade para um plano anual de incentivo discricionário.
  • Licença remunerada.
  • Recursos e suporte para funcionários.

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