KeyBank to kompleksowa firma z sektora bankowego i usług finansowych, obsługująca osoby prywatne, małe firmy oraz duże instytucje. Jej oferta obejmuje bankowość osobistą i biznesową, kredyty, kredyty hipoteczne, karty kredytowe, zarządzanie majątkiem, usługi inwestycyjne i linie kredytowe, wspierane przez narzędzia bankowości internetowej i mobilnej. KeyBank udostępnia również materiały dotyczące dobrostanu finansowego, które pomagają klientom rozwijać praktyczne umiejętności zarządzania pieniędzmi, radzić sobie z zadłużeniem i dążyć do osiągnięcia celów finansowych.
Starszy wiceprezes ds. zarządzania portfelem finansowania specjalistycznego — KeyBank (praca hybrydowa)
Zarządzanie portfelem finansowania specjalistycznego w KeyBanku poprzez analizę kredytową przedsiębiorstw, monitorowanie ryzyka, strukturyzowanie transakcji syndykowanych i doradztwo dla klientów. Nadzór nad złożonymi portfelami przy wspieraniu rozwoju, zgodności i procesów zatwierdzania kredytów.
Stany Zjednoczone
Kolorado
Ohio96 000 $ – 268 000 $ / rok
HybrydowoPełny etatSeniorWymagany Język: angielskiWiceprezesOpis
- Analizowanie informacji finansowych i przygotowywanie materiałów do analizy kredytowej złożonych, wielomilionowych wniosków kredytowych przedsiębiorstw
- Wspieranie wzrostu finansowanych aktywów i relacji z klientami przy zachowaniu jakości aktywów w ramach umiarkowanego profilu ryzyka
- Uzyskiwanie zatwierdzeń nowych ekspozycji kredytowych, zmian, odstępstw, zgód i powiązanych zobowiązań kredytowych
- Monitorowanie portfeli klientów korporacyjnych i nadawanie ocen ryzyka
- Zbieranie i ocenianie informacji finansowych i branżowych, wyników historycznych, wskaźników kredytowych, ryzyk i sposobów ich ograniczania
- Prognozowanie przyszłych wyników finansowych, w tym scenariuszy pogorszenia sytuacji
- Doradzanie zespołom transakcyjnym, partnerom biznesowym, bankierom i menedżerom ds. relacji w zakresie struktury transakcji
- W razie potrzeby przeprowadzanie rozszerzonego badania przepływów pieniężnych przedsiębiorstw o wysokim poziomie zadłużenia
- Opracowywanie kompletnych i dobrze uzasadnionych pakietów analizy kredytowej
- Zapewnianie zgodności z wymogami KYC, MCA/Patriot Act/OFAC oraz wymogami dotyczącymi beneficjenta rzeczywistego
- Kierowanie procesami zatwierdzania kredytów lub nadzorowanie ich oraz dostarczanie kadrze kierowniczej ds. kredytów wyników monitoringu, raportów i rekomendacji
- Przeglądanie i negocjowanie z prawnikami umów kredytowych, gwarancji, zastawów, umów zabezpieczeń i innych dokumentów prawnych
- Monitorowanie przestrzegania kowenantów, płynności, trendów zysków, skuteczności zarządzania, jakości danych i ocen ryzyka
- Wskazywanie potencjalnie problematycznych rachunków i koordynowanie działań z Grupą Odzyskiwania Aktywów
- Budowanie relacji z klientami poprzez prezentacje dla kadry zarządzającej, spotkania bankowe oraz wizyty w zakładach lub lokalizacjach
- Poszukiwanie nowych możliwości analizy kredytowej i sprzedaży krzyżowej dodatkowych produktów bankowych
- Współtworzenie lub opracowywanie opracowań branżowych dotyczących segmentów rynku
- Mentorowanie analityków, specjalistów, wiceprezesów i innych młodszych pracowników oraz przekazywanie im informacji zwrotnej
- Gromadzenie informacji na potrzeby doraźnych zapytań i wykonywanie innych powierzonych obowiązków
- Przestrzeganie zasad, procedur, standardów etycznych i Kodeksu postępowania KeyBanku
Wymagania
- Wykształcenie wyższe w dziedzinie finansów, rachunkowości, ekonomii lub biznesu albo równoważne doświadczenie; wymagane na poziomie starszego wiceprezesa i preferowane na poziomie wiceprezesa
- Co najmniej siedem lat doświadczenia w analizie kredytowej przedsiębiorstw, kredytach, bankowości i/lub usługach finansowych na poziomie starszego wiceprezesa
- Co najmniej pięć lat doświadczenia w analizie kredytowej przedsiębiorstw, kredytach, bankowości i/lub usługach finansowych na poziomie wiceprezesa
- Biegła znajomość Microsoft Office oraz umiejętność nauki i korzystania z dodatkowych aplikacji technologicznych
- Bardzo dobre umiejętności analizy finansowej i modelowania finansowego
- Umiejętność wyszukiwania, oceniania i syntetyzowania informacji w celu oceny zdolności kredytowej przedsiębiorstw i przygotowywania pakietów analizy kredytowej
- Doświadczenie w strukturyzowaniu kowenantów finansowych dla syndykowanych instrumentów dłużnych
- Doświadczenie w zarządzaniu lub gotowość do zdobycia doświadczenia w zarządzaniu rolą głównego organizatora lub agenta administracyjnego w transakcjach syndykowanych
- Umiejętność prowadzenia rozmów z klientami i realizowania transakcji
- Znajomość biznesowych i prawnych elementów umów kredytowych i dokumentacji kredytowej
- Znajomość produktów i usług bankowych oraz inwestycyjno-bankowych, warunków rynkowych, trendów i terminologii
- Bardzo dobre umiejętności komunikacji pisemnej, ustnej, prezentacyjnej i interpersonalnej
- Umiejętność planowania, zarządzania konkurującymi priorytetami, efektywnego wykorzystywania czasu i samodzielnego kierowania pracą
- Zaawansowana znajomość zasad rachunkowości, analizy sprawozdań finansowych, wskaźników finansowych, oceny ryzyka kredytowego, zarządzania transakcjami, dokumentacji kredytowej i zarządzania ryzykiem
- Gotowość do okazjonalnych podróży służbowych
- Zdolność do spełnienia ogólnych fizycznych wymagań pracy biurowej, w tym długotrwałego siedzenia, komunikacji bezpośredniej lub telefonicznej, częstego korzystania z komputera oraz okazjonalnego podnoszenia, pchania lub ciągnięcia przedmiotów o wadze do 10 funtów
Benefity
- Możliwość otrzymywania wynagrodzenia motywacyjnego, takiego jak nagrody za wyniki, prowizje i/lub nagrody uznaniowe
- Hybrydowy model pracy z obecnością w biurze przez co najmniej trzy dni w tygodniu
- Elastyczne rozwiązania dotyczące miejsca pracy dla stanowisk, które można skutecznie wykonywać w środowisku mobilnym
- Okazjonalne podróże służbowe mogą wymagać noclegów
- Możliwość korzystania ze świadczeń; szczegółowa oferta jest określona w ogłoszeniu o pracę