Global Payments Inc. to globalna firma technologiczna działająca w obszarze handlu, finansów, fintechu i usług B2B. Jej platforma obsługuje ponad 4 miliony klientów i przetwarza około 66 miliardów transakcji rocznie, pomagając firmom zarządzać płatnościami oraz powiązanymi operacjami handlowymi. Około 27 000 pracowników działa w obszarach technologii, sprzedaży, obsługi klienta i innych funkcjach, tworząc możliwości dla specjalistów zainteresowanych tworzeniem i wspieraniem narzędzi wykorzystywanych przez firmy na całym świecie.
Specjalista ds. sprzedaży na rynku średnich przedsiębiorstw — praca zdalna w Wielkiej Brytanii
Zdalna rola sprzedażowa ukierunkowana na rozwój działalności płatniczej Worldpay wśród małych i średnich firm w Wielkiej Brytanii. Budowanie lejka sprzedażowego, sprzedaż rozwiązań dla punktów sprzedaży i e-commerce oraz zwiększanie przychodów sprzedawców.
Opis
- Realizować miesięczne cele sprzedażowe wspierające ogólne cele firmy.
- Tworzyć miesięczne strategie i plany biznesowe służące pozyskiwaniu nowych klientów i zwiększaniu udziału w rynku.
- Pozyskiwać nowych klientów i aktywnie zarządzać lejkiem sprzedażowym w Salesforce, tworzonym głównie samodzielnie.
- Wzmacniać relacje z lokalnymi firmami poprzez fora, networking i wydarzenia branżowe.
- Rozwijać i utrzymywać relacje z osobami polecającymi, aby Worldpay pozostawał preferowanym wyborem w zakresie rekomendacji.
- Stosować metodologię sprzedaży Worldpay do rozpoznawania potrzeb klientów, rekomendowania rozwiązań, prowadzenia negocjacji i uzgadniania odpowiednich warunków.
- Sprzedawać nowym klientom z sektora małych i średnich przedsiębiorstw na przypisanym obszarze samodzielne i zintegrowane systemy punktów sprzedaży oraz rozwiązania e-commerce Worldpay.
- Wyszukiwać możliwości sprzedaży krzyżowej i zwiększać przychody zgodnie z polityką cenową.
Wymagania
- Posiadać pełne prawo jazdy.
- Mieć udokumentowane sukcesy w docelowej sprzedaży terenowej B2B; doświadczenie w sprzedaży usług handlowcom jest niezbędne.
- Swobodnie nawiązywać kontakty z osobami na stanowiskach kierowniczych szczebla C-level.
- Posiadać silne umiejętności sprzedaży konsultacyjnej, sprzedaży rozwiązań, negocjacji i komunikacji.
- Efektywnie pracować z energią i elastycznością w szybko zmieniającym się środowisku.
- Być osobą zmotywowaną i zdolną do pracy przy minimalnym nadzorze, jednocześnie wspierającą wyniki zespołu.
- Być ambitnym, zorientowanym na rozwój kariery, profesjonalnym i przywiązanym do wysokich standardów uczciwości.
- Mieć doświadczenie w stosowaniu metodologii sprzedaży konsultacyjnej i pozyskiwaniu klientów w segmencie średnich przedsiębiorstw.
- Rozumieć rynek płatności.
Benefity
- Dostęp do globalnych możliwości rozwoju kariery.
- Możliwość uczenia się od doświadczonych specjalistów z branży.
- Możliwość rozwijania kariery poza granicami kraju.
- Praca w inkluzywnym, globalnie połączonym zespole.