Baker Hughes to firma z sektora technologii energetycznych, która opracowuje, produkuje i serwisuje urządzenia oraz rozwiązania cyfrowe dla sektora energetycznego i przemysłowego. Jej działalność obejmuje usługi i sprzęt dla przemysłu naftowo-gazowego, a także technologie przemysłowe i energetyczne, łącząc inżynierię, dane i naukę, aby pomagać klientom zwiększać bezpieczeństwo i efektywność oraz poprawiać wyniki środowiskowe. Oferty pracy firmy mogą zainteresować specjalistów, którzy chcą wykorzystywać technologie i wiedzę techniczną w rozwijających się systemach energetycznych oraz rozwiązaniach niskoemisyjnych.
Główny inżynier terenowy, Abu Zabi
Kieruj zespołami terenowymi, wdrażaniem sprzętu i rozwiązywaniem problemów technicznych w lokalizacjach klientów. Wspieraj usługi energetyczne Baker Hughes, przetargi, logistykę i fakturowanie w Abu Zabi.
Opis
- Pełnij funkcję głównego łącznika między zespołami na miejscu a klientem
- Kieruj zespołami podczas prawidłowego instalowania, konserwowania i uruchamiania sprzętu
- Świadcz usługi na miejscu, które spełniają oczekiwania klientów i je przewyższają
- Koordynuj działania członków zespołu przy wdrażaniu narzędzi i świadczeniu usług
- Współpracuj z klientami i kierownikami operacyjnymi pracującymi na lądzie
- Rozwiązuj złożone problemy techniczne bezpośrednio na platformie wiertniczej
- Przygotowuj, dokumentuj i przyjmuj przychodzący oraz wysyłany sprzęt i produkty
- Wspieraj przetargi, analizując dane i przygotowując szacunki kosztów
- Realizuj zadania związane z fakturowaniem
- Bierz udział w obserwowaniu pracy innych, aby zdobyć szeroką wiedzę o działalności firmy
Wymagania
- Tytuł licencjata w dziedzinie inżynierii, technologii inżynieryjnej, matematyki, chemii, nauk o Ziemi lub podobnej, uzyskany w ciągu ostatnich 36 miesięcy
- Średnia ocen co najmniej 2,75 w skali 4,0 lub równoważna
- Biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie
- Prawo do pracy w kraju, w którym składana jest aplikacja, bez sponsorowania przez firmę i ograniczeń czasowych
- Dobre umiejętności interpersonalne i zdolność do pracy zespołowej
- Umiejętność kierowania innymi
- Umiejętności przywódcze, krytyczne myślenie i zdolności numeryczne
- Umiejętność analizowania danych i zarządzania projektami
- Niedawny absolwent uprawniony do udziału w około 36-miesięcznym programie Emerging Talent
Benefity
- Mentoring
- Szkolenia wspierające rozwój kariery
- Możliwość poznania kadry kierowniczej wyższego szczebla
- Praca w zróżnicowanych zespołach
- Dostęp do szerokiego wyboru możliwości kariery po zakończeniu programu
- Zasady wspierające równowagę między pracą a życiem prywatnym oraz działania na rzecz dobrego samopoczucia
- Szeroki wybór prywatnej opieki medycznej
- Programy ubezpieczenia na życie i od niezdolności do pracy
- Programy finansowe dopasowane do indywidualnych potrzeb
- Dodatkowe świadczenia wybierane lub dobrowolne