Honda Motor Europe Ltd is de Europese dochteronderneming van Honda Motor Co., Ltd. en ondersteunt de ontwikkeling, productie en verkoop van auto’s, motorfietsen en powerproducten in de hele regio. Het werk van het bedrijf combineert automotive- en mobiliteitstechniek met een langetermijnfocus op innovatie, maatschappelijke betrokkenheid en koolstofneutraliteit tegen 2050. De carrièremogelijkheden zijn aantrekkelijk voor mensen die binnen een divers en inclusief internationaal team willen bijdragen aan de mobiliteit van de toekomst.
Pan-Europese trainingsontwikkelaar
Ontwikkel storyboards en digitale leercontent voor Honda’s Europese automarkten. Ondersteun productintroducties, verplichte regelgevingsopleidingen, Train-the-Trainer-programma’s en testrij-evenementen.
Beschrijving
- Maak storyboards en leercontent voor klassikale handleidingen, e-learning, video’s, toetsen en ander niet-technisch trainingsmateriaal.
- Gebruik principes van instructional design en leermethodologieën om duidelijke, boeiende en effectieve leerervaringen te creëren.
- Verzamel openbaar beschikbare informatie over concurrenten voor opname in trainingsmateriaal.
- Ondersteun Train-the-Trainer- en testrij-evenementen door relevante materialen en activiteiten voor te bereiden en uit te voeren.
- Werk samen met inhoudelijke experts en stakeholders om informatie te verzamelen en de juistheid ervan te controleren.
- Help bij de introductie van nieuwe trainingsprogramma’s, leertechnologieën en digitale hulpmiddelen.
- Houd trainingscontent accuraat, in overeenstemming met wettelijke en zakelijke vereisten en consistent met kwaliteitsnormen.
- Plan en voltooi storyboard- en contentontwikkelingswerk binnen de afgesproken deadlines ter ondersteuning van geplande introducties.
- Blijf op de hoogte van ontwikkelingen in leertechnologie, instructional design en branchepraktijken.
- Identificeer en adviseer manieren om trainingsmethoden en -materialen te verbeteren.
Vereisten
- Aantoonbare ervaring met het creëren van niet-technische trainings- of leercontent voor uiteenlopende doelgroepen en leveringsvormen.
- Kennis van principes van instructional design en leermethodologieën.
- Kennis van automotiveproducten, -systemen en -terminologie, met het vermogen om broninformatie om te zetten in toegankelijke niet-technische leercontent.
- Uitstekende schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden.
- Ervaring met e-learningauteurstools zoals Articulate of Adobe Captivate.
- Ervaring met learningmanagementsystemen en digitale leertechnologieën.
- Basisvaardigheden in grafisch ontwerp en multimedia.
- Vermogen om samen te werken met inhoudelijke experts en stakeholders om informatie te verzamelen, kritisch te bevragen en te valideren.
- Sterke organisatorische vaardigheden, met het vermogen om werk te prioriteren en nauwkeurige, hoogwaardige content volgens planning op te leveren.
- Bereidheid om af en toe binnen de Europese regio te reizen.
- Een relevante opleiding, beroepskwalificatie of gelijkwaardige professionele ontwikkeling in instructional design, onderwijs of een verwant vakgebied is gewenst.
- Ervaring in de automotivebranche en kennis van de bijbehorende zakelijke omgeving zijn gewenst.
Voordelen
- Een werkweek van minimaal 35 uur met flexibele werktijden.
- Flexibele dagelijkse starttijden tussen 07:00 en 11:00 uur.
- Mogelijkheid om, afhankelijk van de bedrijfsvereisten, maximaal twee dagen per week vanuit huis te werken.
- Mogelijkheid om Europese trainings- en testrijactiviteiten te ondersteunen en bij te wonen.