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Clients Blackbox, Inc.는 등록 투자 자문사(RIA)를 대상으로 성과 중심의 브랜딩과 수요 창출을 지원하는 에이전시입니다. 2021년에 설립된 이 회사는 교육 중심의 디지털 마케팅을 통해 금융 자문사가 고액 자산가와 은퇴 예정 고객층에 도달할 수 있도록 지원하며, 동영상 스크립트 작성, 콘텐츠 제작, 잠재고객 타기팅, 지속적인 캠페인 최적화 서비스를 제공합니다. 또한 RIA에 특화된 컴플라이언스 고려사항과 성과 추적을 관리형 서비스에 반영하여, 적격 상담 예약 확보, 측정 가능한 투자수익률, 장기적인 브랜드 자산 구축에 중점을 둡니다. 회사는 마케팅, B2B 서비스, 금융이 만나는 영역에서 사업을 운영합니다.
시니어 퍼포먼스 마케팅 리드
Meta 캠페인, 크리에이티브 테스트, 퍼널 최적화를 이끌어 금융 자문가가 적합한 잠재 고객의 예약을 확보하도록 지원합니다. 퍼포먼스 마케팅 대행사 Clients Blackbox에서 고객 전략과 캠페인 성과를 책임집니다.
설명
- 고객의 주요 연락 담당자로서 계정을 관리하고 전략을 이끕니다.
- 격주 고객 미팅을 열어 성과, 전략, 테스트 우선순위와 다음 단계를 논의합니다.
- 격주 고객 미팅이 있을 때마다 최소 24시간 전에 성과 보고서를 보냅니다.
- 캠페인 데이터를 명확한 권고 사항과 전략적 의사 결정으로 전환합니다.
- 재계약, 고객 유지, 추천으로 이어지는 고객 관계를 구축합니다.
- 계정 위험과 성장 기회를 파악하고 대응합니다.
- 잠재 고객 확보와 예약 전환을 위한 Meta 캠페인을 구축하고 시작해 최적화합니다.
- 예산, 타깃, 입찰, 계정 구조와 크리에이티브 테스트를 관리합니다.
- 예약당 비용과 기타 고객 획득 지표를 기준으로 일일 성과를 추적합니다.
- 성과가 저조한 캠페인의 원인을 조사하고 체계적인 테스트 계획을 수립합니다.
- 금융 서비스 고객을 대상으로 직접 반응형 광고와 비디오 세일즈 레터 대본을 작성합니다.
- 테스트할 후킹 문구, 소구점, 제안, 메시지 변형안을 개발합니다.
- 성과 데이터를 활용해 크리에이티브와 메시지에 대한 가설을 세웁니다.
- 영상 편집자와 협업하고 크리에이티브 개발을 이끕니다.
- AI 도구로 조사와 카피 개발을 효율화합니다.
- 추적 설정, Meta 픽셀, 전환 이벤트를 구성하고 문제를 해결합니다.
- Calendly 연동, Zapier 자동화, 잠재 고객 배정 워크플로를 설정합니다.
- 광고 플랫폼과 고객 시스템을 연결하는 기술 문제를 해결합니다.
- 미디어, 메시지, 추적, 잠재 고객 흐름을 점검해 퍼널 문제를 찾아냅니다.
- 운영 부문 부디렉터에게 보고하고 고객 성과, 관계, 유지에 책임을 집니다.
지원 자격
- 유료 미디어 실무 경력 5년 이상이며 Meta 광고를 상당한 수준으로 담당한 경험이 있어야 합니다.
- 여러 고객 계정을 동시에 관리하고 고객 대상 전략 논의를 주도한 경험이 있어야 합니다.
- 명확한 성과 목표에 맞춰 캠페인을 관리하고 고객 유지에도 기여한 실적이 있어야 합니다.
- 광고 문구와 대본을 포함한 뛰어난 직접 반응형 카피라이팅 능력이 필요합니다.
- 크리에이티브 콘셉트, 후킹 문구, 소구점, 메시지를 만들고 테스트한 경험이 필요합니다.
- 전환 추적, 픽셀, 기본적인 마케팅 자동화 경험이 필요합니다.
- 뛰어난 커뮤니케이션, 조직, 분석, 문제 해결 능력이 필요합니다.
- 우대 사항: 금융 서비스 마케팅 경험.
- 우대 사항: 잠재 고객 확보 및 예약 설정 캠페인 경험.
- 우대 사항: 비디오 세일즈 레터 마케팅 경험.
- 우대 사항: 고가 또는 신중한 구매를 위한 퍼널 경험.
- 우대 사항: 퍼포먼스 마케팅 대행사 경험.
- 우대 사항: 직접 반응형 광고 경험.
- 보상 범위 상단에 해당하는 후보자는 직접 반응형 광고 카피, 영상 대본 또는 VSL, 크리에이티브 후킹 문구, 메시지 소구점, 전환 중심 퍼널을 직접 개발하고 최적화한 경험이 있어야 합니다. 캠페인 성과, 잠재 고객 품질, 전환율, 예약 건수에서 측정 가능한 개선을 이룬 실적도 필요합니다. 금융 서비스, RIA 마케팅, 규정 준수를 고려한 광고 경험을 특히 우대합니다.
복리후생
- 휴가, 병가, 공휴일 유급 휴가.
- 교육 및 역량 개발.
- 재택근무.
- 유연 근무 일정.
- 성과 보너스.
