Phoenix Groupは、長期貯蓄と退職後の生活設計を専門とする英国の金融サービス会社です。新規顧客の受付を終了した年金・生命保険の既存契約事業に関する専門知識を有しています。現在は、新規顧客向けに開かれていない既存ポートフォリオを管理する一方、Standard LifeやSunLifeなどの継続事業を通じて契約者へのサービスを提供しています。顧客向けブランドには、Phoenix LifeやReAssureも含まれます。Phoenix Groupのチームは英国各地のオフィスで業務を行っており、ダブリンとフランクフルトにも拠点を展開し、金融・保険事業を通じて顧客、従業員、地域社会を支援しています。
信用リスクモデリング担当アクチュアリー
Standard Life の Solvency II 信用リスクモデルを開発し、資本の効率的な活用、適切な較正・検証、規制遵守を支援します。 投資、リスク、財務の各チームと連携し、モデル手法、ガバナンス、改善に取り組みます。
仕事内容
- 上級アクチュアリーのリーダーを支援し、信用リスクに関する Solvency II 内部モデルを開発します。
- 資産運用、リスク、財務の各チームと連携し、手法の改善と資本効率の向上に取り組みます。
- 信用リスクモデルを社内のアクチュアリー基準およびソルベンシー要件に適合させます。
- 年次の信用モデル較正・検証サイクルを主導します。
- 較正案を作成し、ガバナンス承認を得て、Solvency II 関連文書を維持します。
- 事業全体で信用リスク資本モデルが一貫して利用されるよう促します。
- 適切な事業判断とリスク管理に貢献します。
- 新たな資産クラスや投資戦略に向けた資本手法を策定し、大規模なモデル変更にも対応します。
- 投資や価格設定に用いる信用資本強度係数の較正と活用を改善します。
- 重要な信用リスクの動向について、関係者やガバナンス委員会に説明します。
- 継続的な改善を進め、新たな規制に対応するとともに、小規模なモデル変更や今後の手法検討を主導します。
応募要件
- アクチュアリー資格を保有していること。
- 信用リスク資本モデルを理解していること。
- 流動性の低い資産の資本モデリングおよび格付手法の経験があること。
- Solvency II の要件と内部モデル手法に精通していること。
- 保険・投資リスク、資本管理、および生命保険におけるその活用を理解していること。
- 優れたステークホルダー管理能力があること。
- 複雑な内容をさまざまな相手に明確に説明できること。
- チーム横断で協力し、実践的で商業面を重視した解決策を策定できること。
- 主体的に問題解決と継続的改善に取り組み、事業成果を実現できること。
- Python および VBA の経験があれば尚可。
福利厚生
- 賞与の目安は 16%～32%です。
- 民間医療保険。
- 年間休日 38 日。
- 年金制度。
- 年収の 12 倍相当の生命保険。
- キャリアブレイク制度。
- 所得補償。
- 年間 3 日のボランティア休暇。
- パートタイムやジョブシェアを含む柔軟な働き方。