Hinge Healthは、バーチャルな筋骨格系ケアに注力するデジタルヘルス企業です。アプリを活用したプログラムでは、指導付き理学療法や骨盤底療法に加え、理学療法士、ヘルスコーチ、整形外科専門医によるサポートを組み合わせています。AIを活用したツールと3Dモーショントラッキングにより、一人ひとりに合わせたケア体験を実現し、FDAの認可を受けたウェアラブルデバイスEnsoは、薬を使わない疼痛緩和を提供します。Hinge Healthは、価値と成果を重視したプログラムを通じて、個人患者、雇用主、医療保険プランにサービスを提供しています。
スタッフソフトウェアエンジニア、消化器系製品（ハイブリッド勤務——サンフランシスコ）
Hinge HealthのAI搭載消化器系ケア製品をゼロから立ち上げます。 アーキテクチャ、実験、拡張可能なデジタルヘルスケアの提供を主導しながら、本番ソフトウェアの開発にも直接携わります。
仕事内容
- 消化器系製品ラインをゼロから定義する
- プロダクト、デザイン、マーケティングと戦略、実験計画、成功指標を連携させる
- AIシステム、ユーザーインターフェース、ビジネスロジックのミドルウェア、ハードウェア連携、臨床医のワークフローにまたがる技術ロードマップを統括する
- 最も複雑な製品課題のプロトタイプと概念実証を作成する
- 測定可能な健康改善をもたらす、最小限でありながら魅力的な消化器系製品を構築する
- チームのエンジニアを指導し、ペアプログラミングを行う
- CI/CD、自動テスト、監視、クライアントパフォーマンスのためのエンジニアリングプラクティスを確立する
- 製品の中でも技術的に最も難しいソフトウェアコンポーネントを自ら実装する
- 新製品をローンチし、実際の会員からのフィードバックを通じて改善する
- 消化器系ユーザージャーニー全体を改善するクロスチームの取り組みを主導する
- テスト、可観測性、信頼性、アクセシビリティ、パフォーマンスの基準を高める
- 技術方針を定め、日々プロダクションコードを書き、コードレビューを行い、アーキテクチャを形成する。ただし、ピープルマネジメントは担当しない
- サンフランシスコ、モントリオール、バンガロールにいるシニアリーダーおよびプロダクト、デザイン、マーケティングチームと協働する
応募要件
- ユーザー向け本番アプリケーションのリリースを含む、少なくとも4年の実務的なソフトウェアエンジニアリング経験
- コンピューターサイエンス、エンジニアリング、または関連分野の学士号以上、あるいは同等の外国の学位
- 大規模なモバイルアプリケーション開発における、React Nativeの少なくとも2年の実務経験
- 新製品をゼロから作成し、ローンチした実績
- AIエージェントのチームを含む、現在のAIソフトウェア開発手法を適用した経験
- React Native、BFF/ウェブアプリケーション、GraphQL、AIエージェント、コンピュータービジョン、医療機器連携に関するフルスタック経験
- A/Bテストまたは多変量実験を実施し、結果をロードマップの意思決定に活用した経験
- TypeScript、JavaScript、React Native、最新のモバイル開発ツールに精通していること
- Node.js/TypeScriptのバックエンドサービスとGraphQLに関する知識
- 大規模なReact Nativeコードベース、TypeScript/Node.jsおよびGoのバックエンド、GraphQL、AWS、クライアントパフォーマンスツール、レンダリング最適化、DevOps、アプリケーションアーキテクチャパターンの経験
- 異なるチームが保守するプラットフォーム間で製品体験を統合した経験
- コードレビュー、デザインコラボレーション、技術的な指導を通じてエンジニアを指導・育成できること
- プロダクト、デザイン、データまたは分析チームと協働して指標を設定し、結果を解釈した経験
- 数百万人または数十億人が利用する消費者向けアプリケーションを開発した経験
- ヘルスケア、HIPAAの対象となる環境、または会員の機微データを扱うその他の高度に規制された分野での勤務経験
- 週3日、サンフランシスコオフィスで8時間の通常勤務日を過ごす意思があること
- サンフランシスコ・ベイエリアに居住している、または移転する意思があること
福利厚生
- 包括的な医療、歯科、眼科保険
- ジェンダー肯定ケアの支援
- 家族計画・不妊治療計画のリソース
- 居住地域で医療を受けられない場合の渡航費用の払い戻し
- Traditional 401(k)およびRoth 401(k)の選択肢
- 会社による401(k)への2%マッチング拠出
- 学習と能力開発のためのモダンライフ手当
- 従業員株式購入制度による自社株の割引購入
- 犬同伴可能な職場プログラム
- 柔軟なリモート勤務日とコア時間の柔軟性
- 不定期のオフサイトおよびオンサイトイベント
