

Ad Hoc LLCは、デジタル政府サービスの改善に取り組むテクノロジーコンサルティング企業です。同社のチームは、人間中心設計を、プラットフォームおよびモバイル開発、システム変革、データ相互運用性、APIインフラ、DevOps、サイバーセキュリティ、AIを活用した自動化と組み合わせています。連邦、州、地方の各機関と連携し、Medicareの加入処理、退役軍人省の健康・給付モバイルアプリ、数十億件の医療請求データへのアクセスを可能にする最新のAPIなど、複雑な公共サービス上の課題に取り組んでいます。Ad Hoc LLCの事業領域はコンサルティング、ヘルスケア、物流に及び、公共部門の組織がより拡張性が高く、効率的で使いやすいサービスを提供できるよう支援しています。
シニアソフトウェアエンジニア、フロントエンド・バックエンド担当——バージニア州リモート
Ad Hocの政府向けデジタルサービスのフロントエンド、バックエンド、インフラのソリューションを構築・維持します。技術改善を主導し、エンジニアを指導しながら、連邦政府の顧客やステークホルダーと協働します。
仕事内容
- ソフトウェアエンジニアリングチームのシニア個人貢献者として業務に携わる
- 限られたリーダーシップの監督のもとで、スコープ、スケジュール、納期に関するコミットメントを管理する
- 長期的なプログラム目標を推進し、開発戦略の実施を支援する
- ステークホルダーとの関わりにおいて、担当分野の主担当を務める
- ソフトウェアエンジニアリングのプロセスと開発プラクティスを改善する
- アプリケーションのコードベースを担当し、維持管理する
- システムの問題を調査し、インシデントの調査結果を改善につなげる
- ジュニアエンジニアを指導・支援する
- 技術的な問題やプロジェクトの進展をチームメンバーと顧客に説明する
- 技術面接に参加する
- 小規模で低リスクの一時的なチームやプロジェクトを率いる
- 顧客、ステークホルダー、パートナー、エンジニアに設計資料とシステム図を提示する
応募要件
- 学士号に加え、7年以上のエンジニアリング経験
- 関連する同等の経験は、正式な学歴の代わりとすることができる
- フロントエンド、バックエンド、インフラエンジニアリングなど、少なくとも1つの分野における専門知識
- アプリケーションのコードベースへの貢献に対する責任感とオーナーシップの実績
- 周辺の技術分野とエコシステムを幅広く把握し続ける能力
- システムの問題を診断し、解決する能力
- 技術的な問題や進展をチームメンバーと顧客に明確に伝える能力
- 技術およびプロセスの選択肢を提案・評価するための高い影響力
福利厚生
- 雇用主が補助する医療、歯科、眼科の保険
- 柔軟な有給休暇
- 雇用主によるマッチング拠出付き401(k)プラン
- 勤続1年後から利用できる有給育児休暇
- 従業員支援プログラム
- 分散型コラボレーションツールで支えるリモートワーク文化








