三菱UFJフィナンシャル・グループ マーケティング・企業広報担当バイスプレジデント
三菱UFJフィナンシャル・グループの法人・投資銀行業務におけるマーケティング戦略を統括します。 市場インサイトを統合的な成長計画、ポジショニング、測定可能な機会へと転換します。
仕事内容
- 事業部門のリーダーや経営幹部にマーケティング戦略と優先事項に関する助言を行う
- 重点事業、セクター、商品、顧客セグメントについて、年度および複数年の戦略を策定する
- 市場、顧客、競合、業績データを分析し、機会を発見して意思決定に生かす
- 主要なオーディエンスに向けた差別化された価値提案、ストーリー、メッセージを構築する
- デジタル、コンテンツ、メール、イベント、スポンサーシップ、ソートリーダーシップ、ペイドメディア、バンカー支援を含む統合的な市場投入計画を策定する
- インサイトに基づき、優先事項、トレードオフ、投資について提言する
- 明確な戦略ブリーフを通じて、社内スペシャリストと外部エージェンシーを率いる
- 測定フレームワークを設定し、成果を評価して、最適化と将来の投資を提言する
- マーケティング計画、優先順位付け、依頼受付、ガバナンスのプロセスを改善する
- マーケティングオペレーション、ブランド、イベント、広報、コンプライアンス、法務と連携する
- 承認済みのマーケティング施策に関する限定的な広報支援を行う
応募要件
- 戦略、計画、上級ビジネスアドバイザリーを含むB2Bマーケティング経験15年以上
- 金融サービス、法人銀行、投資銀行の経験があれば尚可
- テクノロジー企業、中堅企業、スタートアップでの経験があれば有利
- セグメンテーション、ポジショニング、価値提案、統合的な市場投入計画を通じて、事業上の優先事項、顧客ニーズ、市場機会を測定可能な成果につなげられること
- 戦略的思考力と創造的な問題解決力
- 複雑な課題を整理し、市場および業績インサイトを統合して、戦略を提言、ブリーフ、ロードマップ、実行計画へ落とし込めること
- 経営幹部に助言し、建設的に異議を唱え、直属の権限がなくても周囲に影響を与えられる、経営層としての存在感と信頼性
- 優れたストーリーテリングおよびコミュニケーション能力
- 確かな判断力、責任感、ステークホルダーマネジメント能力
- 関連分野の学士号、または同等の学歴・職務経験
福利厚生
- 裁量による業績賞与および/またはインセンティブ報酬
- 包括的な健康・ウェルネス保障
- 退職年金制度の選択肢
- 教育支援および専門研修プログラム
- 資格要件を満たす障害のある従業員向けの所得補償
- 有給の産前産後休暇および育児休暇
- 有給休暇、病気休暇、祝日休暇
