
Sun Life è una società globale di servizi finanziari con sede a Toronto, in Canada. Fondata nel 1865, offre soluzioni assicurative, di investimento, consulenza finanziaria, gestione patrimoniale, servizi sanitari e gestione degli asset a privati, aziende e istituzioni. Sun Life opera in Nord America, Asia ed Europa, combinando i servizi finanziari con proposte orientate alla salute e ponendo l’accento sulla sostenibilità, sulla diversità e sull’inclusione, nonché sull’impatto nelle comunità. La sua ampia attività sostiene team che lavorano nei settori della finanza, della sanità, della consulenza e dei servizi correlati.
Specialista dei contenuti di marketing – Contenuti per consulenti
Crea contenuti di marketing rivolti ai consulenti per il settore dei servizi finanziari e assicurativi di Sun Life. Sviluppa comunicazioni chiare e specifiche per il pubblico attraverso canali digitali e cartacei.
62.000 $ – 93.000 $ / anno
IbridoTempo pienoIntermedioSeniorLingua Richiesta: ingleseResponsabile marketing dei contenutiDescrizione
- Tradurre le strategie di marketing e gli obiettivi aziendali in contenuti chiari e indicazioni creative
- Collaborare con designer, strateghi ed esperti della materia su concept, piattaforme di messaggistica e contenuti
- Definire messaggi, elementi a supporto, tono e inviti all’azione per pubblici, canali e contesti diversi
- Produrre comunicazioni che riflettano la voce del marchio Sun Life, «costantemente umano»
- Semplificare informazioni complesse su azienda, prodotti e settore trasformandole in comunicazioni coinvolgenti e rilevanti per il pubblico
- Supportare le comunicazioni sul territorio con messaggi tempestivi e pratici per i team di vendita e il pubblico sul campo
- Guidare le iniziative di contenuto dal briefing alla consegna, coordinando pubblici, canali, requisiti, revisori, tempistiche e traguardi
- Creare e mantenere briefing creativi, piani dei contenuti e programmi di lavoro a ritroso
- Collegare i contenuti lungo l’intera esperienza e nel più ampio ecosistema dei contenuti
- Utilizzare feedback del pubblico, dati sulle prestazioni, insight e test per migliorare i contenuti
- Agire come esperto in materia di contenuti e creatività, mettendo in discussione i briefing e proponendo approcci alternativi
- Riportare al responsabile Contenuti, Contenuti per consulenti e Creatività, nell’area Marketing della distribuzione e dei canali
Requisiti
- Avere una solida esperienza nello sviluppo di contenuti, nel copywriting e nel marketing o nelle vendite
- Tradurre concetti avanzati relativi al settore, all’azienda e ai prodotti in contenuti semplici, coinvolgenti, accessibili e adatti al pubblico
- Generare soluzioni creative, seguire le tendenze dei contenuti e digitali, applicare gli insight del pubblico e raccomandare approcci ai contenuti
- Sviluppare contenuti per consulenti, grossisti e investitori finali
- Essere altamente organizzati, attenti ai dettagli e in grado di stabilire le priorità di più progetti contemporaneamente
- Adattarsi efficacemente ai cambiamenti nelle priorità aziendali e dei clienti
- Utilizzare solide capacità interpersonali per fornire consulenza, influenzare, creare consenso, negoziare, instaurare fiducia e offrire indicazioni costruttive sui contenuti
- Utilizzare l’IA e altri strumenti tecnologici per ampliare, automatizzare e migliorare la strategia e l’esecuzione dei contenuti
- È preferibile una formazione post-secondaria in marketing, giornalismo, comunicazione o un campo correlato, oppure un’esperienza lavorativa pertinente
- Sono preferibili da tre a cinque anni di esperienza in promozioni di marketing, sviluppo di contenuti, content marketing, contenuti digitali o ruoli correlati, con una solida esperienza di copywriting
- È preferibile la conoscenza dei servizi finanziari, della gestione patrimoniale e dei concetti assicurativi
- È preferibile l’esperienza nella creazione di contenuti per social media, web ed e-mail
- È preferibile una solida conoscenza delle piattaforme di social media, inclusa la pubblicità
- È preferibile una precedente esperienza nel settore assicurativo o dei servizi finanziari
Benefit
- Modalità di lavoro ibride con flessibilità tra lavoro in ufficio e lavoro virtuale
- Benefit flessibili disponibili dall’inizio del rapporto di lavoro per te e la tua famiglia
- Programmi pensionistici, azionari e di risparmio
- Opportunità di miglioramento continuo ed esperienza in un’impresa digitale
- Iniziative per la diversità e l’inclusione
- Supporto per gli accomodamenti durante tutto il processo di candidatura