Solvo Global
Solvo Global
501 – 1000 Dipendenti
ConsulenzaLegaleLogistica
Solvo Global offre soluzioni per il talento da remoto, mettendo in contatto le aziende con professionisti nearshore esperti e creando team dedicati nei settori della contabilità, delle operazioni amministrative, del recupero crediti, del servizio clienti, del recruiting nel settore sanitario, dei servizi legali, della logistica, delle vendite e della selezione del personale. L’azienda gestisce la ricerca, la valutazione, l’assunzione, l’inserimento e la formazione, combinando l’esperienza umana con strumenti basati sull’intelligenza artificiale per attività come la pianificazione degli appuntamenti, i pagamenti con carta, la reimpostazione delle password, la ricerca degli ordini, la riconciliazione bancaria e l’inserimento dei dati. Il suo ambito di assunzione comprende ruoli operativi, amministrativi, rivolti alla clientela e di supporto specializzato per aziende alla ricerca di personale remoto flessibile.

Rappresentante senior per lo sviluppo commerciale in Colombia (da remoto)

Genera opportunità B2B per un’azienda specializzata in partnership di marca, marketing e pubblicità. Sviluppa pipeline di prospezione outbound e fissa incontri con i responsabili delle decisioni aziendali negli Stati Uniti.

Descrizione

  • Sviluppare il business e creare opportunità da zero
  • Sviluppare relazioni strategiche con clienti aziendali
  • Effettuare chiamate a freddo, attività di prospezione outbound, contatti via e-mail e attività di outreach su LinkedIn
  • Individuare lead e fissare incontri con i responsabili delle decisioni
  • Identificare e coinvolgere direttori, manager e altri leader del marketing
  • Condurre chiamate di scoperta e applicare tecniche di vendita consulenziale
  • Gestire la pipeline commerciale e seguire le opportunità
  • Lavorare con clienti ed executive che servono il mercato degli Stati Uniti
  • Svolgere tutto il lavoro in inglese
  • Sviluppare il business per un’azienda specializzata in partnership di marca, marketing, pubblicità, sponsorizzazioni e integrazioni di marca

Requisiti

  • Da tre a cinque anni di esperienza come BDR, SDR, rappresentante per lo sviluppo commerciale o in un ruolo comparabile di sviluppo commerciale B2B
  • Esperienza comprovata in chiamate a freddo, prospezione outbound, generazione di lead e organizzazione di incontri con i responsabili delle decisioni
  • Esperienza obbligatoria in marketing, pubblicità, branding, sponsorizzazioni, media, partnership di marca, influencer marketing o un settore correlato
  • Esperienza nella vendita di servizi o soluzioni B2B
  • Esperienza di lavoro con clienti nel mercato degli Stati Uniti
  • Capacità di identificare e coinvolgere direttori, manager e altri leader del marketing
  • Padronanza di HubSpot, Salesforce o piattaforme CRM comparabili
  • Eccellenti capacità di comunicazione, negoziazione e costruzione di relazioni commerciali
  • Inglese di livello C1 o superiore obbligatorio
  • Laurea universitaria o qualifica professionale

Benefit

  • Attrezzatura fornita dall’azienda
  • Commissioni elevate pagate in USD
  • Contratto di lavoro a tempo indeterminato
  • Modalità di lavoro completamente da remoto