Mecka
Mecka

Mecka sviluppa infrastrutture per l’IA fisica e aiuta i team di robotica e IA incarnata a trasformare l’attività umana del mondo reale in sistemi capaci di apprendere, essere valutati e operare in modo affidabile al di fuori del laboratorio. La sua piattaforma Egoverse combina dataset egocentrici su larga scala con dati telemetrici relativi a visione, profondità, rilevamento tattile, movimento e localizzazione.

Attraverso strumenti per sviluppatori, API e servizi aziendali, Mecka supporta la valutazione e l’implementazione di sistemi robotici specifici per determinate attività. L’azienda collabora con produttori di hardware, sviluppatori di modelli e partner commerciali, fornendo il livello di dati e operazioni necessario per la robotica senza produrre direttamente robot.

Ingegnere elettronico hardware per sensori robotici

Progetta l’elettronica per telecamere e sensori indossabili che aiutano i robot di Mecka AI a imparare dall’esperienza fisica. Segui l’hardware dal prototipo alla produzione, convalidandolo e migliorandone l’affidabilità in ogni fase.

Descrizione

  • Sviluppa sistemi elettronici e di rilevamento che aiutano i robot a imparare dall’esperienza fisica.
  • Crea elettronica per telecamere e sensori indossabili destinati alla raccolta di dati.
  • Guida il lavoro dalla progettazione dei circuiti e dalla prima accensione fino alle misurazioni, alla convalida e alla produzione.
  • Progetta circuiti, schemi e layout PCB per dispositivi di acquisizione e sistemi di rilevamento indossabili.
  • Avvia l’hardware e diagnostica i guasti.
  • Seleziona e integra sensori commerciali oppure sviluppa nuovi approcci di rilevamento.
  • Realizza prototipi e banchi di prova.
  • Misura rumore, sensibilità, deriva e ripetibilità.
  • Crea metodi di calibrazione e di elaborazione del segnale per ottenere misurazioni affidabili.
  • Collabora con ingegneri firmware e meccanici per convalidare alimentazione, temporizzazione, sincronizzazione e prestazioni dei sensori.
  • Porta i progetti in produzione insieme ai fornitori.
  • Usa i risultati dei test e i guasti sul campo per migliorare l’affidabilità e la coerenza della produzione.

Requisiti

  • Almeno tre anni di esperienza professionale nella progettazione di hardware elettronico, inclusi schemi e PCB, e nell’avvio pratico delle schede.
  • Esperienza pratica nella progettazione di circuiti, nello sviluppo di PCB e nell’avvio di schede con strumenti come Altium o KiCad.
  • Solide basi di elettronica analogica e digitale, alimentatori, messa a terra, disaccoppiamento e interfacce per sensori.
  • Esperienza pratica di debug e prototipazione con oscilloscopi, analizzatori logici, alimentatori da laboratorio e strumenti per saldatura o rilavorazione.
  • Capacità di progettare esperimenti controllati, distinguere il segnale dal rumore e dagli errori di misurazione e analizzare i risultati in Python o in un linguaggio simile.
  • Esperienza comprovata nel sottoporre un prototipo a test rigorosi e nel risolvere problemi di integrazione tra elettronica, firmware e meccanica.
  • Documentazione chiara di progetti, misurazioni e decisioni.
  • Per la specializzazione Camera SoC, esperienza nella gestione completa di una scheda per telecamera basata su SoC o per visione embedded, dalla scelta dei componenti alla convalida.
  • Esperienza con memorie DDR o LPDDR, MIPI CSI-2, archiviazione, USB 3 o PCIe, gestione dell’alimentazione e sequenziamento.
  • Capacità di definire vincoli di stack-up PCB, impedenza, instradamento, messa a terra e disaccoppiamento.
  • Capacità di eseguire il debug di avvio, memoria, clock, reset e collegamenti della telecamera insieme agli ingegneri firmware.
  • Costituisce un vantaggio l’esperienza con sensori tattili, di forza, pressione o altri sensori indossabili.
  • Costituisce un vantaggio l’esperienza con circuiti flessibili, EMC, dispositivi wireless o alimentati a batteria, oppure con test e calibrazione in produzione.

Benefit

  • Partecipazione azionaria.
  • Benefit per salute e benessere.
  • Programmi aziendali aggiuntivi.
  • Un’esperienza di candidatura inclusiva e di supporto.
  • Sono disponibili accomodamenti per i colloqui.
  • Pari trattamento e opportunità nel reclutamento, nella selezione e nell’impiego.

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