UNICRED è un istituto finanziario cooperativo brasiliano che serve i propri membri attraverso servizi bancari, assicurativi e fintech. La sua offerta comprende credito, investimenti, prodotti assicurativi, soluzioni di pagamento e servizi bancari digitali accessibili tramite piattaforme web e mobili. L’organizzazione combina i principi cooperativi con servizi finanziari personalizzati, progettati in base alle esigenze della propria comunità di membri.
Analista BI senior presso UNICRED — Ibrido, Brasile
Analista BI senior che sviluppa dashboard, report e indicatori di performance per UNICRED, una cooperativa finanziaria. Convalida i dati e supporta il processo decisionale basato sui dati in tutta l’organizzazione.
Descrizione
- Sviluppare dashboard e report con gli strumenti analitici approvati da UNICRED, svolgendo anche analisi ad hoc per supportare le decisioni.
- Automatizzare, produrre e preparare report che aiutino i team interni a creare indicatori operativi e di performance.
- Monitorare le prestazioni, la stabilità e l’aggiornamento dei report gestiti dal team di Business Intelligence.
- Riconciliare e convalidare i dati tra i sistemi transazionali e gli ambienti BI.
- Contribuire a rafforzare una cultura basata sui dati, consentendo decisioni fondate su informazioni affidabili.
Requisiti
- Conoscenza avanzata di SQL per scrivere query, estrarre informazioni dai database e analizzare e modellare set di dati per le dashboard.
- Conoscenza avanzata di SQL Server, PostgreSQL e MongoDB.
- Conoscenza di analisi descrittiva, probabilità, inferenza, bootstrap, test delle ipotesi, regressione, modellazione e metodi quantitativi.
- Capacità di modellare e astrarre strutture di dati relazionali.
- Padronanza di Outlook, PowerPoint, Excel, Power BI e Word in Microsoft Office 365.
- Esperienza nella creazione di dashboard in Microsoft Power BI.
- Conoscenza di prodotti e servizi finanziari.
Benefit
- Indennità per pasti e alimentari per contribuire all’acquisto di pasti e generi alimentari.
- Indennità mensile per le spese di lavoro da casa e di lavoro ibrido.
- Rimborso mensile delle spese per asilo nido, scuola dell’infanzia o baby-sitter.
- Indennità di mobilità per i costi di trasporto.
- Programma di partecipazione agli utili (PPR).
- Assicurazione sulla vita fornita dall’azienda.
- Piano pensionistico privato con contributi integrativi dell’azienda.
- Assicurazione sanitaria per dipendenti e persone a carico.
- Assicurazione odontoiatrica per dipendenti e persone a carico.
- Piattaforma digitale English Pass per l’apprendimento dell’inglese.
- Accesso a Wellhub (Gympass), con palestre e studi in tutto il Paese.
- Accesso a Zenklub, con psicologi e contenuti per lo sviluppo personale destinati a dipendenti e persone a carico.
- Cesto natalizio.
- Giorno libero per il compleanno.
- Giorno libero per il compleanno dei figli.
- Congedo di maternità di 180 giorni (sei mesi).
- Congedo di paternità di 20 giorni.