H
Hempel A/S
5.001 – 10.000 Karyawan
KonstruksiLayanan kesehatanPertahanan
Hempel A/S mengembangkan sistem pelapis pelindung dan dekoratif untuk aplikasi kelautan, energi dan infrastruktur, kapal pesiar, serta bangunan. Kegiatannya memadukan pelapis, keahlian teknis, dukungan proyek, dan platform digital MyHempel untuk membantu pelanggan memilih, memesan, dan mengelola produk sepanjang siklus hidup aset. Dengan tim global yang melayani pelanggan di lebih dari 80 negara, Hempel berfokus pada inovasi, perlindungan yang tahan lama, dan pengurangan dampak lingkungan dari solusinya.

Trainee Akuntan di Hempel – Paruh Waktu Hibrida di Gdańsk

Bergabunglah dengan Hempel sebagai Trainee Akuntan untuk mendukung pembayaran, rekonsiliasi, faktur, dan akuntansi akhir bulan. Peran hibrida paruh waktu ini menawarkan pengalaman praktis dalam lingkungan internasional.

Deskripsi

  • Memproses pembayaran manual sesuai prosedur yang ditetapkan
  • Meninjau dan merekonsiliasi laporan bank
  • Memasukkan pembayaran ke platform perbankan
  • Membantu pemrosesan faktur, laporan keuangan, dan dokumentasi vendor
  • Menggunakan Excel dan sistem keuangan dalam pekerjaan akuntansi sehari-hari
  • Mendukung Akuntan selama penutupan akhir bulan
  • Memantau kotak masuk tim, menyelesaikan tugas yang diberikan, dan memelihara catatan yang akurat
  • Membangun keterampilan akuntansi praktis melalui pengalaman langsung dalam lingkungan internasional

Persyaratan

  • Merupakan mahasiswa yang memiliki minat pada akuntansi atau keuangan
  • Mampu bekerja sekitar 30 jam per minggu
  • Berkomunikasi secara efektif dalam bahasa Inggris dan Polandia
  • Menunjukkan inisiatif, sikap positif, dan keterbukaan terhadap tantangan baru
  • Memperhatikan detail dengan saksama saat mengelola berbagai tugas
  • Memiliki pengetahuan kerja yang baik tentang Excel
  • Termotivasi untuk belajar dan mengembangkan keterampilan baru
  • Mengirimkan CV dalam bahasa Inggris

Tunjangan

  • Magang berbayar dengan peluang untuk melanjutkan pekerjaan setelah masa magang
  • Jam kerja fleksibel yang dirancang untuk mendukung komitmen studi dan pekerjaan
  • Pengaturan hibrida yang menggabungkan kerja jarak jauh dengan waktu di kantor Gdańsk
  • Budaya tim yang suportif dan berfokus pada kolaborasi serta berbagi pengetahuan
  • Pengembangan profesional melalui platform pembelajaran dan sumber daya pelatihan