
Manajer Praktik Klinis Jarak Jauh – Tennessee
Vori HealthKelola dukungan pasien dan operasional klinis untuk layanan muskuloskeletal virtual Vori Health. Awasi penjadwalan, koordinasi perawatan, kepatuhan, dan tim dukungan jarak jauh.

Kelola dukungan pasien dan operasional klinis untuk layanan muskuloskeletal virtual Vori Health. Awasi penjadwalan, koordinasi perawatan, kepatuhan, dan tim dukungan jarak jauh.

Kembangkan analitik lanjutan, model dampak, dan program percontohan untuk yayasan keuangan mikro BBVA. Ubah data pelanggan menjadi solusi yang mendukung usaha dan ketahanan wirausaha di Amerika Latin.

Bangun alur data Azure, Fabric, Dataverse, dan Lakehouse untuk Program Transformasi Kesehatan Pedesaan Vaya Partners. Bantu menyediakan analitik dan pelaporan layanan kesehatan yang aman.

Pimpin kampanye Salesforce Marketing Cloud melalui email, WhatsApp, dan SMS untuk bisnis makanan dan minuman Nestlé di Amerika Latin. Koordinasikan perjalanan konsumen dan sesuaikan program CRM dengan pasar lokal.

Mendampingi klien ritel dan barang konsumsi sekaligus memimpin implementasi Salesforce Consumer Goods Cloud. Mendorong pertumbuhan akun, mengawasi pelaksanaan proyek, dan mendukung transformasi digital di seluruh operasional klien.

Memimpin tata kelola keamanan untuk bisnis pembayaran digital dan kredit RecargaPay, serta menjaga sertifikasi ISO 27001, ISO 22301, dan PCI DSS. Mengelola GRC, kepatuhan regulasi, audit, risiko pihak ketiga, dan kelangsungan bisnis.
Pimpin penjualan, operasional, anggaran, dan pertumbuhan bisnis sambil mengelola tim serta meningkatkan efisiensi. Jaga kualitas layanan dan hubungan kerja yang baik dengan pelanggan serta pemangku kepentingan.

Posisi senior di bidang privasi dan perlindungan data di Swap, penyedia Banking as a Service B2B asal Brasil. Berfokus pada LGPD, GRC, audit, dan kepatuhan regulasi.

Kelola akses, peran, dan kontrol risiko di lingkungan SAP S/4HANA dan Fiori. Konfigurasikan kemampuan ARA, ARM, EAM, dan BRM.

Analis rekrutmen dan seleksi di pabrik cokelat Nestlé di Vila Velha, Brasil, yang mendukung perekrutan dan orientasi karyawan baru. Peran ini juga mencakup inisiatif keberagaman, wawancara keluar, dan kontrak pekerja musiman.