LogoFresh Jobs Ahead
S&P Global
S&P Global
Sponsor Visa Pekerja TerampilKonsultasiLogistikPemasaran

S&P Global menyediakan intelijen pasar, peringkat kredit, analitik, dan indeks acuan bagi perusahaan, investor, pemerintah, serta organisasi lainnya di seluruh dunia. Layanannya mencakup bidang keuangan, komoditas, mobilitas, keberlanjutan, transisi energi, dan kecerdasan buatan, membantu pelanggan memahami perkembangan pasar, menilai risiko kredit, dan mengambil keputusan yang tepat.

Perusahaan ini menyampaikan wawasan tersebut melalui berbagai unit usaha, termasuk S&P Global Market Intelligence, S&P Global Ratings, dan S&P Dow Jones Indices. Produk berbasis datanya mendukung penelitian, analisis risiko, pembandingan, dan perencanaan strategis di berbagai pasar global yang kompleks.

LinkedIn
Lowongan Perusahaan

Analis Senior, Keuangan Terstruktur — S&P Global Ratings

Menilai produk sekuritisasi dan struktur dana untuk S&P Global Ratings melalui analisis kredit, pemantauan, dan wawasan risiko. Membantu mengembangkan otomasi berbasis AI yang bertanggung jawab untuk analisis keuangan terstruktur.

GBInggris RayaHibridaPenuh waktuSeniorBahasa Wajib: InggrisPerencanaan dan analisis keuangan

Deskripsi

  • Menilai risiko kredit pada produk sekuritisasi dan struktur dana.
  • Memeriksa kinerja aset, perlindungan struktural, arus kas, dan skenario penurunan.
  • Menyusun opini yang membantu penerbit dan investor membandingkan instrumen yang kompleks.
  • Menyampaikan pandangan tentang tren kinerja, kondisi penerbitan, serta peran AI dalam origination dan sekuritisasi.
  • Memimpin atau melaksanakan analisis kredit dan pemantauan menyeluruh untuk kredit keuangan terstruktur yang ditugaskan.
  • Mengolah hasil portofolio, sinyal pasar, dan perbandingan dengan entitas sejenis menjadi wawasan yang dapat ditindaklanjuti.
  • Menyiapkan dan meninjau materi serta hasil analisis.
  • Merekonsiliasi metrik dan mencatat asumsi sesuai metodologi, kerangka sektor, dan standar bukti.
  • Bekerja dengan pemangku kepentingan eksternal dan menjelaskan analisis kompleks dengan bahasa yang siap disampaikan kepada klien.
  • Mewakili keahlian analitis S&P Global kepada pelaku pasar.
  • Mematuhi standar metodologi, kerahasiaan, dan tata kelola data.
  • Segera mengangkat masalah dan merekomendasikan langkah selanjutnya.
  • Menggunakan alat AI dan data yang disetujui secara bertanggung jawab.
  • Membimbing analis junior dan staf riset.
  • Membangun sumber daya analitis yang dapat digunakan kembali dan mengidentifikasi peluang otomasi.
  • Membantu merancang, menguji, dan meluncurkan alur kerja otomasi yang terkendali.

Persyaratan

  • Minimal 1 tahun pengalaman relevan dalam keuangan terstruktur, analisis kredit, atau bidang keuangan terkait untuk tingkat Rating Analyst.
  • Pengalaman relevan 3–5 tahun dalam keuangan terstruktur, analisis kredit, atau bidang keuangan terkait untuk tingkat Senior Analyst.
  • Memiliki kemampuan analisis kredit, keuangan, dan risiko yang terbukti.
  • Mampu menghubungkan faktor fundamental dengan pandangan berorientasi ke depan dan selera risiko.
  • Keterampilan komunikasi tertulis dan lisan yang kuat.
  • Bersedia mempelajari dan menggunakan alat AI, model bahasa besar, dan teknologi otomasi.
  • Berkomitmen pada kualitas analisis, keterlacakan, dan tata kelola.
  • Fasih berbahasa Inggris.
  • Berpengalaman menganalisis ABS, RMBS, atau sekuritisasi korporasi.
  • Mampu mendukung, memberi saran kepada, memengaruhi, atau membimbing kolega junior.
  • Mampu berkontribusi pada otomasi yang dapat diskalakan dan alur kerja agentik.
  • Gelar sarjana atau kualifikasi setara diwajibkan.
  • Gelar magister atau kredensial profesional seperti CFA menjadi nilai tambah, tetapi tidak diwajibkan.
  • Untuk tingkat Senior Analyst, memiliki pengalaman praktis mengintegrasikan AI, model bahasa besar, atau agen otomasi ke dalam alur kerja analitis.
  • Untuk tingkat Senior Analyst, menunjukkan kepemilikan tanggung jawab dan kematangan pelaksanaan pada berbagai kredit.

Tunjangan

  • Cakupan kesehatan yang mendukung kesejahteraan fisik dan mental.
  • Cuti berbayar yang cukup besar.
  • Sumber daya untuk pembelajaran berkelanjutan dan pengembangan karier.
  • Kompensasi yang kompetitif.
  • Dukungan perencanaan pensiun.
  • Program pendidikan lanjutan dengan kontribusi perusahaan yang disesuaikan untuk pinjaman mahasiswa.
  • Program kesejahteraan finansial.
  • Manfaat dan fasilitas keluarga.
  • Diskon ritel.
  • Insentif rujukan.

Lowongan Terkait