A nDeavour Consulting szófiai székhelyű toborzási és karrier-tanácsadó vállalat, amely segít a vállalkozásoknak kapcsolatot teremteni tehetséges szakemberekkel, és támogatja a szakembereket értékes karrierlehetőségek elérésében. A vállalat a toborzási szakértelmet gyakorlati útmutatással ötvözi a tanácsadás, a logisztika és a marketing területén dolgozó magánszemélyek és szervezetek számára. A vállalat az ügyfelekkel és a jelöltekkel fenntartott kapcsolataiban a bizalmas kezelést, az átláthatóságot, a rugalmasságot és a felelősségteljes működést helyezi előtérbe.
Vezető site reliability mérnök (távmunka, Bulgária)
Vezesse a megbízhatóságmérnöki munkát egy szoftverfejlesztési szolgáltatásokat nyújtó vállalatnál, és skálázza a felhőinfrastruktúrát, valamint a szállítási rendszereket. Az SRE-gyakorlatok, a CI/CD, a megfigyelhetőség és az AIOps segítségével erősítse a megbízhatóságot.
Leírás
- Vállaljon felelősséget a termék infrastruktúrájáért, és skálázza azt a megbízhatóság és a költséghatékonyság szem előtt tartásával.
- Határozza meg és kövesse nyomon a szolgáltatási mutatókat, célokat és hibakereteket a rendelkezésre állás, a késleltetés, az átviteli sebesség és a skálázhatóság terén.
- Csökkentse az üzemeltetéssel járó rutinfeladatokat kóddal, infrastruktúra kódként megközelítéssel és öngyógyító rendszerekkel.
- Építsen és fejlesszen olyan CI/CD-folyamatokat, amelyek támogatják a biztonságos, gyakori kiadásokat és a gyors visszajelzést.
- Dolgozzon együtt szoftvermérnökökkel és QA-szakemberekkel, hogy a tesztelés, a telepítési gyakorlatok és az éles rendszerek közös felelőssége révén beépüljön a megbízhatóság és a minőség.
- Alkalmazzon mesterséges intelligenciát és AIOps-megoldásokat a helyreállítás automatizálására, az anomáliák észlelésére, a riasztási zaj csökkentésére, valamint a monitorozás, a jelentéskészítés és az ügyeleti jelzések javítására.
- Vezesse az incidenskezelést és a hibáztatásmentes értékeléseket, az incidenseket tartós rendszerfejlesztésekké alakítva.
- Alakítson ki megbízhatósági és üzemeltetési gyakorlatokat.
- Mentorálja a mérnököket, és segítsen irányt adni a vállalat megbízhatósági stratégiájának.
Követelmények
- Legalább öt év tapasztalat SRE, DevOps vagy platformmérnöki területen, rendszerek teljes körű felelősségével.
- A megbízhatóságmérnöki alapelvek alapos ismerete, beleértve a szolgáltatási mutatókat és célokat, a hibakereteket, valamint a rutinfeladatok csökkentését.
- Gyakorlati tapasztalat CI/CD-folyamatok tervezésében, korszerűsítésében és üzemeltetésében.
- Magas szintű infrastruktúra kódként ismeretek a Terraform, a Pulumi vagy a CloudFormation használatával.
- Tapasztalat a GCP, az AWS vagy az Azure területén, valamint konténer-orkesztráció Kubernetes vagy Docker használatával.
- Jártasság legalább egy automatizálási nyelvben: Python, Go vagy Bash.
- Erős megfigyelhetőségi ismeretek a metrikák, naplók, trace-ek és riasztások terén, például a New Relic, a Prometheus, a Grafana, a Datadog vagy az OpenTelemetry használatával.
- Gyakorlati AI/AIOps-tapasztalat automatizálás, mérés, jelentéskészítés vagy riasztás terén, például anomáliadetektálással, intelligens riasztásokkal, zajcsökkentéssel vagy automatizált helyreállítással.
- Együttműködő hozzáállás és magabiztos közös munka mérnökökkel és QA-szakemberekkel a megbízhatósági célokért.
- Műszaki vezetői tapasztalat, beleértve a mentorálást, a csapatokon átívelő kezdeményezéseket és a mérnöki gyakorlatok befolyásolását.
- A Google Cloud Run ismerete előnyt jelent.
- Előnyt jelent az AIOps-eszközök meglévő megfigyelhetőségi rendszerbe történő beépítésének tapasztalata.
- A teljesítmény- és terheléstesztelési tapasztalat előnyt jelent.
- A biztonsági és megfelelőségi gyakorlatok, például a SOC 2, az ISO 27001 vagy a GDPR ismerete előnyt jelent.
- Bulgáriában való munkavégzésre jogosult.
Juttatások
- Távmunka vagy hibrid munkavégzés lehetősége.
- Ingyenes parkolás.
- Játék- és pihenőterek.
- Fogászati ellátást is magában foglaló magán-egészségbiztosítás.
- Öt további szabadnap a munkaviszony első és ötödik évének letelte után.
- A vállalat által finanszírozott képzés és szakmai fejlődés.
- Bónusz sikeres munkatársi ajánlásért.
- Vállalati közösségi események.
- Lehetőség egy családtag biztosítási fedezetének bővítésére.
- Teljes egészében finanszírozott sportbérlet.