
Az APEXIT globális IT-tanácsadó és professzionális szolgáltatásokat nyújtó vállalat, amely technológiai megoldásokkal segíti a szervezeteket az ügyfél-, munkavállalói, állampolgári és hallgatói élmény javításában. Munkája a stratégiai tanácsadást, a platformok bevezetését, a menedzselt szolgáltatásokat és az egyedi fejlesztést ötvözi többek között a CRM és ügyfélélmény, a munkaerő-menedzsment, a pénzügy és ERP, az ellátási lánc, az integrációk, az üzleti intelligencia, a UI/UX, a felhőmigráció, a törzsadatkezelés, valamint az IoT-hoz kapcsolódó megoldások területén. A több mint 50 munkatárssal és minneapolisi központtal működő APEXIT a stratégiai tervezéstől a platformok folyamatos kezelésén át az egyedi vállalati technológia fejlesztéséig támogatja a szervezeteket.
Oracle Fusion HCM tanácsadó – Távoli munkavégzés Indiából
Nyújtson éles rendszertámogatást az Oracle Fusion HCM Core HR és kapcsolódó moduljaihoz az Apex IT-nál, egy globális vállalati tanácsadó cégnél. Konfigurálja a fejlesztéseket, kezelje az integrációkat és a tesztelést, valamint segítsen javítani a HR-folyamatokat.
Leírás
- Az Oracle Fusion HCM éles rendszertámogatásának, hibaelhárításának és problémamegoldásának kezelése
- A Core HR, a bérszámfejtés, a juttatások, a távollétek, a munkaidő és a munkaerő, a jelentések és az integrációk támogatása
- Az üzleti változások, felvásárlások, új funkciók és megfelelési igények által szükségessé tett fejlesztések konfigurálása és karbantartása
- Az üzleti követelmények értékelése és gyakorlati HCM-megoldásokká alakítása
- Tesztelés és hatásvizsgálatok elvégzése, valamint a konfigurációs frissítések bevezetésének támogatása
- Együttműködés a HR-, bérszámfejtési, pénzügyi, informatikai és üzleti érdekelt felekkel a problémák megoldása és a folyamatok javítása érdekében
- Az Oracle negyedéves kiadásainak, a folyamatok stabilizálásának, az automatizálásnak és a működési hatékonyságot javító munkának a támogatása
Követelmények
- Legalább ötéves szakmai tapasztalat
- Gyakorlati tapasztalat az Oracle Fusion HCM funkcionális vagy éles rendszertámogatásában
- Erős Core HR-szakértelem, valamint legalább egy további HCM-modul ismerete
- Tapasztalat konfigurációban, hibaelhárításban, tesztelésben és fejlesztések bevezetésében
- Az HCM-integrációk és a jelentéskészítés gyakorlati ismerete
- Erős elemző-, kommunikációs és érdekeltfél-kezelési készségek
- Heti 40 órás, teljes munkaidős munkavégzés vállalása
Juttatások
- Rugalmas hozzáállás a munka és a magánélet egyensúlyához
- Hagyományos munkavállalói juttatások