Thermo Fisher Scientific razvija i isporučuje tehnologije, laboratorijske proizvode i farmaceutske usluge koje podržavaju znanstvena istraživanja i zdravstvenu skrb. Njegov rad obuhvaća istraživanja u području prirodnih znanosti, analitičko rješavanje problema, povećanje produktivnosti laboratorija, dijagnostiku te razvoj i proizvodnju terapija. Tvrtka svojim korisnicima pruža usluge putem globalnog tima i portfelja robnih marki, među kojima su Thermo Scientific, Applied Biosystems, Invitrogen, Fisher Scientific, Unity Lab Services, Patheon i PPD. Njezine karijere obuhvaćaju znanstvene, zdravstvene, proizvodne, logističke i servisne djelatnosti koje podupiru ovu ponudu.
Viši menadžer kategorije nabave – distribucija fluida i plinova (hibridno, Budimpešta)
Vodite globalnu strategiju nabave, partnerstva s dobavljačima, strateško pronalaženje izvora i optimizaciju troškova za OEM kategoriju distribucije fluida i plinova tvrtke Thermo Fisher Scientific. Uloga obuhvaća ventile, mjerne regulatore masenog protoka, kineske dobavljače i strateške inicijative u međunarodnom lancu opskrbe.
Opis
- Kreirati i provoditi globalnu strategiju OEM kategorije distribucije fluida i plinova
- Uspostavljati i upravljati strateškim partnerstvima s ključnim dobavljačima
- Voditi globalne projekte nabave, uključujući RFP-ove, pregovore o ugovorima, analizu troškova i odabir dobavljača
- Procjenjivati tržišne informacije, razvoj industrije i signale rizika u bazi dobavljača
- Koristiti stručnost u području ventila i opreme za kontrolu masenog protoka za podršku odabiru dobavljača, usklađivanju specifikacija i inženjerskim odlukama
- Nadzirati potrošnju kod dobavljača s manjim udjelom te konsolidirati dobavljače i komponente malog obujma
- Izgrađivati i održavati radne odnose s dobavljačima u Kini
- Surađivati među funkcijama s istraživanjem i razvojem, operacijama, inženjerstvom, kvalitetom i upravljanjem proizvodima
- Poboljšavati učinak dobavljača kroz KPI-jeve, poslovne preglede i planove korektivnih mjera
- Podupirati programe održivosti, raznolikosti i odgovorne nabave
- Primjenjivati digitalne alate, analitiku i automatizaciju za jačanje procesa nabave i donošenja odluka
- Surađivati s internim dionicima i višim rukovodstvom na razvoju poslovnih slučajeva i pretvaranju strategije u provedbu
Zahtjevi
- Obavezna je prvostupnička diploma
- Prednost imaju MBA ili napredna kvalifikacija iz lanca opskrbe, poslovanja, inženjerstva ili srodnog područja
- Najmanje sedam godina iskustva u strateškoj nabavi ili upravljanju kategorijom u području distribucije fluida i plinova
- Praktično iskustvo u nabavi ventila i regulatora masenog protoka, po mogućnosti u proizvodnji, inženjerstvu ili industrijskoj opremi
- Dokazano iskustvo u upravljanju složenim kategorijama i pregovaranju o međunarodnim sporazumima
- Iskustvo rada u globalnoj matričnoj organizaciji i suradnje među funkcijama
- Iskustvo u upravljanju potrošnjom kod dobavljača s manjim udjelom i racionalizaciji dobavljača
- Izravno iskustvo rada s kineskim dobavljačima i proizvođačima u globalnom lancu opskrbe
- Izražene analitičke, financijske i sposobnosti rješavanja problema
- Dokazani rezultati u ostvarivanju mjerljivih ušteda, smanjenju rizika i poticanju inovacija kroz stratešku nabavu
- Izražene pregovaračke vještine te sposobnost utjecanja i izgradnje odnosa na svim organizacijskim razinama
- Napredno poznavanje Excela i vladanje alatima s podrškom umjetne inteligencije za analizu podataka, pregled potrošnje i odluke o nabavi
- Izvrsne komunikacijske vještine, uključujući prezentiranje višem rukovodstvu, razvoj poslovnih slučajeva i provedbu strategije
- Poznavanje OEM tržišta distribucije fluida i plinova
- Razumijevanje upravljanja kategorijama, analize tržišta nabave i modeliranja troškova
- Sposobnost uravnoteživanja više prioriteta u brzo promjenjivom radnom okruženju
- Predanost raznolikosti, uključivanju i pozitivnoj timskoj kulturi
Pogodnosti
- Godišnji program poticaja
- Sveobuhvatno zdravstveno osiguranje
- Mirovinski plan tvrtke
- Širok paket pogodnosti za zaposlenike
- Jednake mogućnosti pri zapošljavanju i razumne prilagodbe za osobe s invaliditetom