RecruityTalent
RecruityTalent
RecruityTalent היא חברת השמה המסייעת לחברות לנהל את תהליך הגיוס, מהגדרת התפקיד ועד לניהול הצעות העבודה. שירותיה כוללים פרויקטים של גיוס באתר הלקוח ותמיכה באמצעות חברת השמה, לצד פרסום משרות, איתור מועמדים, סינון ותיאום ראיונות. הצוות פועל בתחומי טכנולוגיית המידע, מיקור חוץ של תהליכים עסקיים וחיפוש בכירים, ומתאים את תהליכי הגיוס לכיוון העסקי ולתרבות מקום העבודה של כל לקוח.

מהנדס/ת Full-Stack בכיר/ה, Node.js ו-React (עבודה מרחוק, בולגריה)

פיתוח יישומי אינטרנט מאובטחים וניתנים להרחבה באמצעות Node.js ו-React עבור לקוחות RecruityTalent, מחברות הזנק ועד ארגונים. הובלת ארכיטקטורה, אינטגרציות ואיכות הנדסית.

תיאור

  • פיתוח ותחזוקה של יישומי אינטרנט מלאים, מאובטחים ובעלי ביצועים גבוהים, שנועדו לצמוח ולהתרחב.
  • אספקת תכונות ושיפורים באמצעות קוד בדוק, יעיל וקל לתחזוקה.
  • שיתוף פעולה עם מנהלי מוצר ומעצבי UX ליצירת ממשקים אינטואיטיביים, מותאמים ונגישים.
  • בחינה ויישום של פתרונות טכנולוגיים לצרכים עסקיים, לצד פתרון תקלות ובאגים.
  • סיוע בעיצוב ארכיטקטורת המערכת, ממשקי API ואינטגרציות.
  • הכוונת צוות ההנדסה בדיוני תכנון ובסקירות קוד, ותמיכה בשיפור מתמשך.
  • הערכת משימות, קביעת סדרי עדיפויות ותכנון בהתאם לתהליכי ההנדסה.

דרישות

  • ניסיון מקצועי משמעותי ב-Python או ב-Node.js ובמסגרות מודרניות לפיתוח צד לקוח, כגון React.js, Vue.js או Next.js.
  • תכנון ואספקה של יישומים בעלי ביצועים גבוהים וניתנים להרחבה, תוך כתיבת קוד נקי וקל לתחזוקה.
  • תרומה לארכיטקטורה ולתכנון של מערכות חדשות וקיימות, לרבות דפוסים, אמינות ויכולת להתרחב.
  • ידע מעמיק בפיתוח API, במיקרו-שירותים ובאינטגרציה בין מערכות.
  • בניית ממשקי אינטרנט מאובטחים וממוקדי משתמש, תוך הקפדה על דפוסי UX ועל שיטות עבודה מומלצות.
  • ניסיון מעשי בשירותי AWS ובמסדי נתונים מסוג SQL.

משרות קשורות

Danaher Corporation

מנהל/ת שיווק שותפי ערוץ, EMEA

Danaher Corporation

תמיכה ברשת המפיצים של SCIEX באזור EMEA באמצעות שיווק שותפים לפתרונות מדעי החיים והדיאגנוסטיקה. הובלת קמפיינים, אירועים, ניהול לידים, מעקב ביצועים והכשרת שותפים בתחום השיווק.

פתח
Unmind

שותף/ה בכיר/ה לגיוס טאלנטים, לונדון (עבודה היברידית)

Unmind

הובלת הגיוס בחברת טכנולוגיית בריאות הנפש Unmind, לצד תמיכה בקליטת עובדים, בהשוואת שכר, במיתוג מעסיק וביוזמות תרבות ארגונית.

פתח
TerminixSIS India

מנהל/ת בכיר/ה למדיה חברתית, רנטוקיל טרמיניקס

TerminixSIS India

הובילו את אסטרטגיית המדיה החברתית של רנטוקיל טרמיניקס, חברה גלובלית להדברה ולמתן שירותים. הצמיחו את המותגים באמצעות מעורבות קהל, שותפויות עם משפיענים וגיוס לקוחות.

פתח
Banner Health

מנהל שיווק דיגיטלי

Banner Health

הובלת הדוא״ל, הרשתות החברתיות, קידום החיפוש והערוצים הדיגיטליים המתפתחים של Banner Health. בניית צוותים, תיאום קמפיינים משולבים ושיפור תוצאות מדידות בשיווק שירותי בריאות.

פתח
BigCityBeats by WORLD CLUB DOME GmbH

מנהל/ת שותפויות מותגים – בידור חי

BigCityBeats by WORLD CLUB DOME GmbH

פיתוח שותפויות חסות, הפעלות מותג ושותפויות אירוח יוקרתיות לאירועי World Club Dome ולאמנים. התפקיד משלב פיתוח עסקי חדש, משא ומתן מסחרי ותמיכה בשותפים.

פתח
Alan

מנהל/ת בכיר/ה לשיווק צמיחה

Alan

הובלת רכישת לקוחות אסטרטגית, ניסויים ושותפויות עבור פלטפורמת הביטוח של Alan, המתמקדת במניעה. בניית מערכות צמיחה הניתנות להרחבה עבור פלחי לקוחות ושווקים שונים.

פתח
GetAgent.co.uk

מוביל/ת בכיר/ה לקריאייטיב מבוסס ביצועים (בחוזה)

GetAgent.co.uk
51 – 200 עובדים
B2Cזירת מסחרנדל״ן

הובלת תוכנית הקריאייטיב למודעות בתשלום ברשתות החברתיות של GetAgent ליצירת לידים בתחום הנדל״ן. בניית תוכניות בדיקה, לוחות תוכן ותהליכי הפקה שניתנים לשחזור.

פתח
Jerry

מנהל/ת מדיה חברתית ב-Reddit בחברת Jerry

Jerry

בנו קהילות Reddit אותנטיות עבור פלטפורמת הבעלות על רכב של Jerry, המופעלת באמצעות בינה מלאכותית, בעזרת תוכן מועיל, ניהול מוניטין ומעורבות קהילתית. הפכו שיחות ותובנות של בעלי רכב להכוונה עבור צוותי המוצר והתוכן.

פתח
MintMCP

משווק/ת צמיחה, MintMCP

MintMCP
11 – 50 עובדים
SaaSאבטחהארגון

הובלת יצירת הביקוש לתשתית ה-AI הארגונית המאובטחת של MintMCP, עם אחריות על רכישת לקוחות, שיווק מבוסס חשבונות, בדיקות משפך והגדלת צבר המכירות.

פתח