Ford Motor Company
Ford Motor Company
Ford Motor Company est un constructeur automobile basé aux États-Unis, dont l’histoire remonte à 1903. En plus de concevoir et de produire des véhicules, l’entreprise élargit son champ d’action aux services de mobilité, aux expériences numériques et aux logiciels. Les activités de Ford comprennent également des initiatives en matière de développement durable et des objectifs environnementaux, reflétant une approche qui relie transport, innovation, impact sur les communautés et pratiques commerciales responsables.

Spécialiste juridique senior - Ford Motor Company, Mexique

Soutenir les activités mondiales de mobilité de Ford grâce à la conformité réglementaire, aux questions juridiques environnementales et aux procédures administratives. Élaborer des stratégies juridiques, superviser les conseils externes et contribuer à protéger la continuité des activités.

Description

  • Fournir un soutien juridique de bout en bout pour l’ensemble des activités de l’entreprise
  • Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de conformité réglementaire, de réduction des risques et de continuité opérationnelle
  • Suivre et gérer les obligations administratives ainsi que les actions de suivi
  • Superviser les conseillers juridiques externes tout en équilibrant la qualité des services et les coûts
  • Diriger l’équipe chargée de la rédaction des contrats, des réponses réglementaires, des procédures administratives et du soutien opérationnel
  • Préparer des mises à jour pour la direction générale et la direction de l’entreprise
  • Conseiller les services opérationnels sur les questions juridiques
  • Gérer les licences et les exigences réglementaires, et résoudre les procédures locales et fédérales
  • Analyser les audits fédéraux et veiller à ce que les procédures administratives soient correctement engagées
  • Tenir à jour et administrer la documentation juridique

Exigences

  • Diplôme universitaire ou qualification équivalente
  • Un diplôme en droit est souhaité
  • Au moins cinq ans d’expérience dans des fonctions ou postes connexes
  • De cinq à dix ans d’expérience en conformité réglementaire, en questions environnementales et dans les relations avec les autorités administratives
  • Maîtrise courante de l’anglais
  • Exigences élevées en matière d’intégrité et d’éthique professionnelle
  • Esprit critique avec une forte orientation vers les résultats
  • Solides compétences en raisonnement, argumentation et interprétation juridiques
  • Communication claire et affirmée
  • Capacité à optimiser les processus et à établir efficacement les priorités

Avantages

  • Engagement en faveur de l’égalité des chances et de la non-discrimination
  • Possibilité de collaborer avec une équipe internationale
  • Culture internationale bienveillante fondée sur la passion, les compétences, la communauté et la confiance
  • Mode de travail hybride