Cardinal Health
Cardinal Health
Cardinal Health est une entreprise mondiale de services et de produits de santé qui accompagne les hôpitaux, les centres de santé communautaires, les centres de chirurgie ambulatoire, les pharmacies et les autres prestataires de soins. Ses activités couvrent la distribution de fournitures médicales et de produits pharmaceutiques, la logistique de santé, les produits médicaux, l’accompagnement des patients, la gestion des pharmacies et les solutions thérapeutiques avancées. En reliant les produits, les services et son expertise opérationnelle tout au long de la chaîne d’approvisionnement des soins de santé, Cardinal Health aide les prestataires à améliorer la prise en charge tout en gérant l’efficacité et la complexité du quotidien.

Représentant commercial, produits de bloc opératoire — San Diego

Développez l’activité de Cardinal Health dans les produits de bloc opératoire sur le secteur de San Diego grâce à des consultations auprès des hôpitaux et à la conversion de produits. Faites croître le secteur et le chiffre d’affaires en accompagnant les clients et en développant des relations cliniques et avec la chaîne d’approvisionnement.

Description

  • Élaborer des stratégies de vente pour les produits et le secteur attribués afin d’atteindre les objectifs.
  • Établir des relations de conseil avec les professionnels de santé, les partenaires de la chaîne d’approvisionnement, les utilisateurs finaux et les partenaires GPO.
  • Collaborer avec les responsables régionaux de comptes pour générer du chiffre d’affaires et atteindre les objectifs de vente.
  • Fidéliser la clientèle existante et saisir les occasions face à la concurrence afin d’accroître le chiffre d’affaires.
  • Acquérir une expertise sur les caractéristiques des produits et leurs applications commerciales.
  • Présenter des propositions, négocier les prix et différencier les offres de produits.
  • Gérer les conversions de produits et la formation des clients, en présentant les applications, les fonctionnalités et l’utilisation.
  • Aider les clients en cas de commandes en attente et pour les problèmes de service associés.
  • Utiliser et mettre à jour les outils de vente pour suivre les tendances, planifier les visites et gérer le secteur ainsi que les plans d’affaires stratégiques.
  • Développer des occasions et des activités sur le secteur qui étayent les prévisions mensuelles, trimestrielles et annuelles.
  • Effectuer des tâches administratives, notamment la gestion des dépenses, de la conformité et des dossiers Salesforce.
  • Suivre et consigner les activités de vente requises.
  • Présenter les produits Cardinal Health aux acheteurs lors de réunions commerciales, de formations, de conventions et de salons professionnels.
  • Se tenir informé du secteur et de la concurrence, notamment des GPO, de l’économie de la santé, des remboursements et des produits concurrents.
  • Travailler en étroite collaboration avec les équipes Marketing, Service client et les autres équipes internes.
  • Traiter les réclamations des clients conformément aux politiques de l’entreprise et transmettre à la direction commerciale les problèmes dépassant le niveau d’autorité attribué.

Exigences

  • Un diplôme de premier cycle ou une expérience pertinente est souhaité.
  • Deux ans de réussite avérée dans la vente externe au sein d’un environnement concurrentiel et complexe sont souhaités.
  • Une expérience en milieu hospitalier ou clinique est souhaitée.
  • Un bilan avéré dépassant les attentes des clients est souhaité.
  • Capacité à comprendre des contrats complexes et à élaborer des dossiers économiques solides.
  • Solides compétences informatiques et connaissance des applications professionnelles.
  • Excellentes aptitudes à la communication orale et écrite ainsi qu’aux relations interpersonnelles.
  • Permis de conduire valide délivré par l’un des 50 États et dossier de conduite sans infraction.
  • Capacité à voyager fréquemment dans la région et aux États-Unis, avec des déplacements incluant des nuitées et des séjours pouvant durer jusqu’à une semaine.
  • L’accréditation des clients et des fournisseurs est obligatoire et peut inclure des vaccinations.
  • Capacité à satisfaire aux exigences des principaux organismes d’accréditation des fournisseurs et à les maintenir.

Avantages

  • Couverture médicale, dentaire et optique.
  • Congés payés.
  • Compte d’épargne santé (HSA).
  • Plan d’épargne 401(k).
  • Accès au salaire avant le jour de paie grâce à myFlexPay.
  • Comptes de dépenses flexibles (FSA).
  • Couverture invalidité de courte et de longue durée.
  • Ressources pour l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
  • Congé parental payé.
  • Programmes de mode de vie sain.
  • La rémunération variable ciblée est comprise dans la fourchette de rémunération prévue.
  • Poste ouvrant droit à une prime.