Teamified
Teamified
Teamified est une entreprise mondiale de technologie du recrutement et des talents qui aide les organisations à embaucher des professionnels offshore dans divers secteurs. Sa plateforme accompagne le processus de recrutement en donnant aux entreprises accès à des candidats qualifiés, avec un accent mis sur la sécurité des données, un recrutement centré sur l’humain et une mise en relation efficace avec les talents. L’activité de Teamified s’adresse aux employeurs qui souhaitent développer leurs équipes tout en maîtrisant le temps et les coûts liés au recrutement.

Ingénieur·e produit senior fondateur·rice, télétravail en Inde

Pilotez l’ingénierie produit d’une entreprise australienne de technologies de la santé, d’un coach en santé mentale propulsé par un LLM aux services Python et aux applications mobiles et web. Concevez des expériences d’IA sécurisées avec le fondateur et l’équipe clinique.

Description

  • Pilotez les prompts, le déroulement des conversations, la recherche d’informations, l’évaluation des modèles et les contrôles de sécurité du coach IA dans des scénarios cliniques.
  • Développez et prenez en charge les services backend en Python avec FastAPI, Strawberry GraphQL, SQLAlchemy, PostgreSQL et AWS Sydney.
  • Développez des applications iOS et Android avec React Native et des fonctionnalités web avec React, y compris les mises en ligne sur les boutiques d’applications et les abonnements Stripe.
  • Gérez le CI/CD, les environnements, les certificats de signature, la supervision, les sauvegardes et les retours arrière afin d’assurer des mises en production fréquentes et fiables.
  • Mettez votre sens produit au service de l’amélioration de l’expérience sur mobile et sur le web.
  • Expliquez les décisions techniques au fondateur et à l’équipe clinique dans un langage clair et accessible.
  • Planifiez le travail, convenez de la direction à suivre, livrez de façon autonome et communiquez les résultats.
  • Créez des outils d’évaluation automatisée pour les scénarios du coach IA.
  • Prenez en charge la base de code existante, même si sa documentation est limitée.
  • Définissez des seuils de sécurité et des systèmes de réponse aux crises avec les conseils des équipes juridique et clinique.
  • Rendez compte directement au fondateur, qui n’a pas de profil technique.

Exigences

  • Avoir mis en production des produits basés sur des LLM, notamment la conception de prompts, la gestion de l’état des conversations, la génération augmentée par récupération (RAG), l’évaluation, la modération et la gestion de la sécurité.
  • Disposer de solides compétences backend en Python, FastAPI ou un framework comparable, SQL ou PostgreSQL et AWS ; être prêt·e à gérer de façon autonome l’infrastructure, le CI/CD et les opérations en production.
  • Maîtriser React Native et React, savoir développer et déboguer sur iOS et Android, gérer les achats intégrés sur les deux plateformes et les paiements Stripe sur le web.
  • Utiliser régulièrement des outils de programmation agentique et faire preuve de discernement pour examiner leurs résultats et en assumer la responsabilité.
  • Avoir un bon sens de l’ergonomie mobile et web et corriger de manière proactive les problèmes de mise en page, de rédaction et d’interaction.
  • Avoir pris en charge de bout en bout un produit ou un système majeur avec peu de supervision technique et savoir communiquer efficacement par écrit avec un fondateur non technique.
  • Traiter les informations sensibles avec soin et avoir de l’expérience ou un engagement clair en matière de confidentialité, de sécurité et de contrôle des accès aux données personnelles ou de santé.
  • Une expérience en santé mentale, en technologies de la santé ou dans d’autres produits grand public réglementés ou critiques pour la sécurité est un atout.
  • Une expérience de reprise d’une base de code provenant d’une agence ou d’une équipe sur le départ est un atout.
  • Une expérience des opérations de lancement mobile, notamment des processus d’examen de l’App Store et du Play Store, des codes promotionnels ou des déploiements progressifs, est un atout.
  • Une expérience des outils d’analyse et de croissance comme AppsFlyer ou GA4, de la taxonomie des événements ou des cadres d’expérimentation est un atout.
  • Une expérience des fonctionnalités vocales, comme la synthèse ou la reconnaissance vocale, des notifications push ou des intégrations CRM et e-mail, est un atout.

Avantages

  • Horaires et lieu de travail flexibles, avec une priorité donnée à la gestion de l’énergie plutôt qu’au temps.
  • Accès à des plateformes de formation en ligne et budget de développement professionnel.
  • Un environnement collaboratif sans silos, qui favorise l’apprentissage et l’évolution entre les équipes.
  • Une vie sociale dynamique avec des déjeuners d’équipe, des événements et des occasions de proposer des idées créatives.
  • Assurance santé.
  • Avantages liés aux congés.