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Qualus
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1 001 – 5 000 Employés
Sponsor de visa H1BConstructionIndustrie manufacturièreLogistique
Qualus est une entreprise de services électriques qui aide les organisations à mener leur transition énergétique et à moderniser leurs infrastructures critiques. Ses activités couvrent la modernisation des réseaux, la résilience, la sécurité et la durabilité, en combinant conseil, planification, ingénierie, solutions numériques, gestion de programmes et services spécialisés sur le terrain. Qualus accompagne les entreprises de services publics, les organisations commerciales et industrielles, les centres de données, les clients gouvernementaux, les développeurs d’énergies renouvelables et de systèmes de stockage d’énergie, ainsi que d’autres acteurs du secteur électrique. L’entreprise développe également des logiciels et des services technologiques pour répondre à des enjeux tels que l’intégration des ressources distribuées, la gestion des situations d’urgence et l’échange sécurisé de données.
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Offres de l’entreprise

Ingénieur civil senior – Postes électriques

Poste d’ingénieur civil senior axé sur la conception des fondations, des structures en acier, des pylônes et des plans de postes électriques pour Qualus, une entreprise de solutions d’infrastructure énergétique. Appliquer les codes d’ingénierie, les contrôles qualité et les normes des clients dans le cadre de projets de services publics.

USÉtats-UnisCOColoradoTNTennesseeSur siteTemps pleinSeniorLangue Requise : anglaisIngénieur civil

Description

  • Concevoir et détailler les fondations sur radier et sur pieux des structures de postes électriques
  • Concevoir des structures de postes électriques allant des supports d’équipements aux pylônes de lignes aériennes
  • Réaliser les travaux de conception de postes électriques selon les exigences des projets
  • Appliquer les codes en vigueur et les normes des clients pour élaborer les plans d’ensemble, les plans d’implantation des équipements et des installations électriques, les élévations, les plans de nivellement et de clôtures, les plans et détails de fondations, les dispositions de jeux de barres rigides, les détails des structures et les nomenclatures
  • Créer des plans de conception conceptuelle pendant la phase initiale de développement de nouveaux projets
  • Collaborer avec des développeurs d’énergies renouvelables et d’autres clients sur les calendriers et les estimations de coûts
  • Concevoir des fondations à l’aide de logiciels disponibles dans le commerce, notamment LPILE
  • Élaborer des modèles de structures en acier pour les jeux de barres rigides et les supports d’équipements
  • Appliquer les procédures d’assurance et de contrôle qualité de l’entreprise
  • Établir et entretenir des relations professionnelles avec des partenaires commerciaux externes
  • Présenter des informations techniques et répondre aux questions des clients
  • Diriger ou contribuer aux réunions avec les clients et aux visites de sites afin de recueillir ou de fournir des informations de conception et d’ingénierie
  • Accompagner le personnel moins expérimenté dans les pratiques techniques et de gestion de projet
  • Coordonner les activités de conception avec les autres disciplines de l’ingénierie

Exigences

  • Diplôme de licence ou de master en génie civil obtenu dans un établissement accrédité par l’ABET
  • 8 à 10 ans d’expérience dans la réalisation de calculs d’ingénierie civile et structurelle
  • Au moins 7 ans d’expérience en ingénierie des postes électriques
  • Une expérience des outils de dessin technique tels qu’AutoCAD et MicroStation est souhaitée
  • Certificat d’ingénieur professionnel
  • Une expérience des installations de transport, de distribution et de production est souhaitée
  • Solides compétences analytiques et informatiques
  • Capacité à sélectionner les logiciels nécessaires à la réalisation des travaux de conception requis

Avantages

  • Assurance médicale, dentaire et optique
  • Assurance vie
  • Couverture invalidité de courte et de longue durée
  • Plans d’épargne-retraite, avec contribution équivalente de l’employeur lorsque cela s’applique
  • Comptes de dépenses flexibles et/ou comptes de dépenses de santé
  • Programmes d’aide aux employés (PAE)
  • Congé parental
  • Congés payés
  • Jours fériés de l’entreprise

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