Horizon3.ai
Horizon3.ai
Horizon3.ai est une entreprise de cybersécurité et d’intelligence artificielle fondée en 2019, qui développe des logiciels autonomes de tests d’intrusion. Sa plateforme NodeZero aide les organisations à évaluer en continu leur niveau de sécurité en identifiant les chemins d’attaque exploitables dans les environnements cloud, IoT et sur site. Conçue comme une solution SaaS en libre-service, NodeZero fournit des informations sur les vulnérabilités sans nécessiter d’agents persistants ou dotés d’identifiants. Horizon3.ai a été fondée par des vétérans des secteurs des opérations spéciales et de la sécurité nationale des États-Unis et s’attache à aider les équipes de sécurité à traiter proactivement les faiblesses avant que des attaquants ne puissent les exploiter.

Directeur principal de l’ingénierie, défense de précision

Diriger et développer l’organisation d’ingénierie de défense de précision de Horizon3.ai pour sa plateforme autonome de cybersécurité. Étendre les capacités défensives en matière de leurres, de validation des contrôles de sécurité et d’agents d’équipes de défense.

Description

  • Développer et diriger l’organisation d’ingénierie de défense de précision
  • Définir sa stratégie technique, son modèle opérationnel et sa feuille de route par étapes
  • Faire progresser les responsables de l’ingénierie, les responsables techniques et les contributeurs individuels seniors
  • Définir des objectifs et des pratiques qui clarifient les progrès, la qualité, les besoins en personnel et les risques
  • Collaborer avec les responsables techniques sur l’architecture et la conception
  • Établir les priorités entre les menaces émergentes, l’ingénierie offensive, les leurres, la validation des contrôles de sécurité et la remédiation pilotée par des agents
  • Transformer des objectifs imprécis en plans ciblés, avec un périmètre défini et des résultats mesurables
  • Coordonner les dépendances entre les équipes et les protéger des priorités contradictoires
  • Orienter les investissements en ingénierie vers une expérience client cohérente
  • Aligner les plans techniques sur les priorités des clients et de l’entreprise en partenariat avec les équipes Produit, d’ingénierie NodeZero et en contact avec la clientèle
  • Transformer les capacités offensives de NodeZero en défenses proactives et concrètes grâce à des pièges, des leurres, à la validation des contrôles de sécurité et à des agents d’équipes de défense

Exigences

  • Expérience solide à la tête d’organisations d’ingénierie SaaS ou cloud qui fournissent des produits logiciels complexes
  • Expérience dans le développement d’équipes par l’intermédiaire de responsables et de leaders techniques
  • Expérience avérée dans la définition d’une stratégie d’ingénierie et la réalisation de projets impliquant plusieurs équipes ou domaines produits dans un environnement dynamique
  • Solide jugement technique en logiciels cloud, systèmes distribués, ingénierie de plateformes ou systèmes de production d’une complexité comparable
  • Capacité à contribuer de manière crédible aux discussions sur l’architecture et la conception
  • Une expérience en production de produits intégrant l’IA ou des agents est un atout
  • Bon jugement concernant les limites de l’IA et des agents, la vérification et le fonctionnement sûr
  • Capacité à transformer des objectifs imprécis en livraisons séquencées, à gérer le périmètre et les dépendances et à communiquer clairement les risques et les compromis
  • Expérience de travail avec les équipes Produit et des partenaires transverses
  • Expérience dans le recrutement, l’accompagnement et le développement d’équipes solides aux compétences variées
  • Excellentes capacités de communication écrite et orale
  • Bon jugement, sens de l’initiative et responsabilité
  • Licence ou master en informatique, en ingénierie ou dans un domaine connexe, ou expérience pratique équivalente
  • Une connaissance de l’ingénierie de sécurité, de la sécurité offensive, de la réponse aux vulnérabilités, de la détection ou de la validation des contrôles de sécurité est un atout
  • Une expérience de direction en ingénierie dans la cybersécurité, les tests d’intrusion, les opérations de sécurité ou les produits de sécurité défensive est un atout
  • Une expérience dans la création de plateformes d’agents ou de flux de travail produit reliant détection, prise de décision et remédiation vérifiée est un atout
  • Une expérience dans la création de partenariats techniques stratégiques ou auprès de fournisseurs de services de sécurité gérés (MSSP) est un atout
  • Autorisation légale de travailler aux États-Unis obligatoire
  • Indiquer si un parrainage de visa de travail sera nécessaire

Avantages

  • Des options d’achat d’actions sont incluses dans le programme d’intéressement au capital pour tous les postes à temps plein
  • Couverture santé, optique et dentaire pour les employés et leur famille
  • Politique de congés flexible
  • Congé parental généreux
  • Possibilités de développement professionnel
  • Culture de travail inclusive et collaborative
  • Les modalités de travail à distance et hybride varient selon le poste et le lieu
  • Des déplacements pouvant atteindre 15 % peuvent être nécessaires

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