EY
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EY est un cabinet mondial de services professionnels qui propose une expertise en audit, fiscalité, conseil et accompagnement. Ses équipes aident les organisations à relever des défis complexes, à renforcer la confiance dans l’information financière et les marchés, et à utiliser les données et la technologie pour soutenir leur transformation.

Le cabinet fournit notamment des services de conseil en finance d’entreprise, en stratégie transactionnelle et en technologies. EY travaille avec des clients dans des secteurs tels que la santé, les services juridiques, le marketing, l’énergie, la finance et le secteur public, en intégrant la durabilité et l’innovation à nombre de ses solutions.

Développeur Full Stack Java Senior, Domaine bancaire — EY Bengaluru

Développez des applications bancaires sécurisées et évolutives chez EY avec Java, des microservices Spring Boot, des API REST et Angular ou React. Ce poste à temps plein et sur site à Bengaluru est axé sur les plateformes de banque numérique et les solutions de services financiers d’entreprise.

Description

  • Créer et maintenir des applications d’entreprise avec Java et des frameworks frontend modernes
  • Développer des microservices évolutifs avec Spring Boot et des API REST
  • Développer des interfaces réactives avec Angular ou React
  • Transformer les besoins métier en solutions techniques concrètes
  • Améliorer les applications de banque numérique, de paiements, de prêts, de portails clients et de flux de travail
  • Connecter les plateformes bancaires centrales à des services financiers tiers
  • Mettre en œuvre des améliorations motivées par les exigences réglementaires et de conformité
  • Appliquer les normes de codage, les méthodes de développement sécurisé et les orientations architecturales
  • Réviser le code et contribuer au renforcement des pratiques d’ingénierie
  • Rédiger des tests unitaires et d’intégration
  • Étudier les problèmes et contribuer au support de production
  • Participer à la planification des sprints, aux estimations, au raffinement du backlog et aux rétrospectives
  • Travailler avec les Product Owners, les analystes métier, les architectes, les spécialistes UX et les équipes QA
  • Soutenir les initiatives qui améliorent les processus d’ingénierie

Exigences

  • Justifier de 2 à 5 ans d’expérience professionnelle
  • Avoir une expérience dans la banque, les services financiers, la FinTech, les paiements ou la banque numérique
  • Démontrer une solide capacité de développement en Java
  • Maîtriser Java 8, 11 ou 17
  • Utiliser Spring Boot, Spring MVC, Spring Data JPA et Hibernate
  • Comprendre les API RESTful et l’architecture des microservices
  • Développer avec Angular 12+ ou React
  • Utiliser TypeScript, JavaScript ES6+, HTML5 et CSS3
  • Travailler avec Bootstrap ou Angular Material
  • Appliquer SQL avancé avec Oracle, PostgreSQL, SQL Server ou MySQL
  • Comprendre REST, SOAP, OpenAPI/Swagger et les concepts de passerelle d’API
  • Travailler avec Kafka, RabbitMQ ou JMS
  • Utiliser Git, Jenkins, Azure DevOps, Maven ou Gradle et SonarQube
  • Avoir une expérience de Microsoft Azure ; une expérience d’AWS constitue un avantage
  • Utiliser Docker ; une expérience de Kubernetes constitue un avantage
  • Comprendre Spring Security, OAuth 2.0 et l’authentification JWT
  • Appliquer les principes OWASP, le contrôle d’accès basé sur les rôles et la sécurité des API
  • Suivre les pratiques de codage sécurisé et tenir des journaux d’audit
  • Posséder de solides compétences analytiques et de résolution de problèmes
  • Communiquer clairement, collaborer avec les parties prenantes, travailler en équipe et partager ses connaissances
  • Fournir du code de qualité avec une supervision limitée
  • Avoir une expérience pratique des modèles d’IA et les appliquer pour améliorer la productivité

Avantages

  • Environnement de travail flexible
  • Possibilités continues d’apprentissage et de développement professionnel
  • Occasions de développer de nouvelles compétences et d’assumer des responsabilités de leadership
  • Mentorat et occasions de créer des liens, de se développer et de progresser
  • Culture de travail diverse, équitable et inclusive
  • Programmes de santé et de bien-être
  • Programmes de récompenses
  • Possibilités d’apprentissage
  • Collaboration avec des équipes connectées à l’échelle mondiale

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