Ang Worldwide Placement Limited ay isang pandaigdigang ahensya sa recruitment na tumutulong mag-ugnay ng mga kandidato sa mga employer sa Healthcare, Manufacturing, Logistics, Langis at Gas, Engineering, ICT, Pananalapi, Edukasyon, Pamahalaan, Corporate, Transportasyon, at Media. Saklaw ng kanilang recruitment ang United States, Canada, Mexico, Europe, United Kingdom, Middle East, at Asia-Pacific, at sinusuportahan ang pagkuha ng mga manggagawa sa malawak na hanay ng mga propesyonal at operasyonal na sektor.
Punong Opisyal sa Teknolohiya, FinTech na Nakabatay sa Data (Hybrid, Germany)
Pangunahan ang estratehiya sa teknolohiya para sa mga produktong data na pinapagana ng AI sa German banking FinTech. Pamahalaan ang mga pangangailangan ng customer, prayoridad sa roadmap, pagpapaunlad ng negosyo, at sales sa antas ng ehekutibo.
Paglalarawan
- Tulungan ang kompanya na maging lider sa Europe sa mga modelong pangnegosyong nakabatay sa data
- Itakda ang direksyon ng paggamit ng data sa buong sektor ng pananalapi
- Pangunahan ang bisyon sa teknolohiya, kabilang ang mga umuusbong na teknolohiya at bagong konsepto ng produkto
- Panatilihing sentro ng mga desisyon sa teknolohiya at negosyo ang mga pangangailangan ng customer
- Malayang pangunahan ang mga usapang sales sa antas C
- Makipag-ugnayan sa mga gumagawa ng desisyon gamit ang makabagong pananaw sa teknolohiya at matibay na pag-unawa sa halaga ng negosyo
- Makipagtulungan sa mga customer upang matuklasan ang mga bagong gamit ng produkto at negosyo
- Gawing maisasagawang konsepto at modelo ng negosyo ang mga kasalukuyang kakayahan
- Pamahalaan at unahin ang roadmap sa teknolohiya gamit ang data at ebidensya
- Panatilihing nakatuon ang mga engineering at product team sa gawaing may pinakamalaking epekto
- Makipagtulungan sa estratehikong paraan sa founder at pamunuan ng ehekutibo
- Tumulong sa pagtukoy ng estratehikong direksyon ng fino
- Suriin ang mga desisyon batay sa malinaw at nasusukat na resulta
- Gamitin ang mga insight sa performance upang tukuyin ang mga susunod na hakbang
Mga Kinakailangan
- Ilang taong karanasan sa pamumuno sa teknolohiya bilang CTO, VP of Engineering, o katumbas na senior na posisyon
- Mas gusto ang karanasan sa FinTech o banking
- Pangnegosyong pananaw na may kasamang visionerong approach
- Matibay na kaalaman sa mga umuusbong na teknolohiya
- Kakayahang gawing maisasagawang modelo ng negosyo ang mga bagong teknolohiya nang nakapag-iisa
- Praktikal at hands-on na paraan ng pagtatrabaho
- Kumpiyansang isulong ang mga ideya nang direkta sa mga pakikipag-usap sa kliyente
- Malinaw at kapani-paniwalang komunikasyon sa mga kliyente, team, ehekutibo, at gumagawa ng desisyon
- Malalim na kaalaman sa modernong cloud architecture
- Karanasan sa pagtatrabaho gamit ang REST at GraphQL API
- Kaalaman sa data analytics at mga technology stack ng AI/ML
- Pag-unawa sa seguridad sa banking at mga obligasyong regulasyon
- Kasanayan sa German at English sa antas ng negosasyon, katumbas ng C1
- Mas gusto ang karagdagang kasanayan sa wikang banyaga
Mga Benepisyo
- Remote-first na trabaho na may mga hybrid na opsyon
- Flexible na oras ng trabaho
- Makabagong kagamitan sa trabaho
- Mga pagkakataong magtrabaho nang malayuan mula sa ibang lokasyon
- Day off sa Disyembre 24 at 31
- Taunang bonus
- Mga regalo para sa anibersaryo sa trabaho at mahahalagang kaarawan
- Corporate employee benefits program
- Mga mobile phone plan na may diskuwento
- Mga kontribusyon ng kompanya sa pension na higit sa hinihingi ng batas
- Mga benepisyong bumubuo ng kapital
- Awtomatikong pagtaas ng suweldo sa itinakdang pagitan
- Pass para sa pagko-commute
- Leasing ng bisikleta
- May diskuwentong access sa fitness at wellness sa pamamagitan ng egym
- 28 araw ng taunang leave
- Job ticket
- Regular na mga event ng team
- Dog-friendly na opisina sa Kassel
- Modernong cloud, API, at AI technology stack
- Direktang pakikipagtulungan sa founder at CEO
- Malawak na awtonomiya sa estratehiya at malaking saklaw upang hubugin ang tungkulin