Solutus Legal Search
Solutus Legal Search
1 – 10 Mga Empleyado
LegalPagkonsultaRekrutment
Ang Solutus Legal Search ay isang boutique na kompanya sa legal search at pagkonsulta na nag-uugnay sa mga abogado sa mga internal legal department ng mga kumpanya at law firm. Nagbibigay ang kompanya ng payo sa mga abogado sa buong kanilang karera at sumusuporta sa mga paghahanap mula sa mga posisyon bilang corporate counsel at general counsel hanggang sa lateral placement ng mga associate at partner. Naglilingkod sa mga kliyente mula sa iba’t ibang industriya at sa buong mundo, pinagsasama ng Solutus ang mga estratehiya sa paghahanap na iniangkop sa pangangailangan, mahigit dalawang dekadang karanasan sa legal recruitment, at pagtutok sa magkakaibang placement.

Pangkalahatang Tagapayo sa Batas - Malalim na Teknolohiya (Hybrid, Estados Unidos)

Pangungunahan ang legal na estratehiya, pagpopondo, pamamahala, komersyalisasyon, at operasyon ng batas para sa isang deep technology company sa Bay Area. Magpapayo sa CEO, executive leadership, at Board habang bubuuin ang legal function at team.

Paglalarawan

  • Kumilos bilang senior legal adviser ng CEO, na sumusuporta sa CFO at executive team sa estratehiya, pagpopondo, at pagpapatupad ng negosyo
  • Pangunahan at palakasin ang legal function sa pamamagitan ng pagsusuri sa kasalukuyang team, pagtukoy ng mga responsibilidad, paggabay sa mga kasamahan, at pagpapalawak ng mga kakayahan
  • Magbigay ng payo sa Board at mga komite nito tungkol sa corporate governance, fiduciary duties, at mga proseso para sa isang komplikadong organisasyon
  • Pamahalaan ang venture capital financings at iba pang mahahalagang corporate finance transactions
  • Bumuo at makipagnegosasyon sa mga strategic partnership at komplikadong commercial agreement kasama ang malalaking technology company
  • Suportahan ang mga proyekto sa data center at imprastraktura, kabilang ang mga kasunduan sa lugar, project agreement, at kaugnay na pagpopondo
  • Magbigay ng legal na gabay sa mga bagong business initiative at pagkakataon sa komersyalisasyon na may kinalaman sa optical switching technology
  • Pangasiwaan ang mga usapin sa intellectual property kasama ang mga internal specialist at external counsel
  • Gabayan ang government contracting, pakikipag-ugnayan sa pampublikong sektor, mga compliance program, at mga obligasyon sa seguridad
  • Bumuo ng mga legal policy, contracting workflow, playbook, at teknolohiya habang pinapahusay ang mga sistema at pamamahala ng impormasyon
  • Pamahalaan ang external counsel at legal budget habang pinapalawak ang internal legal capabilities
  • Mag-ulat sa CEO at makipagtulungan nang malapit sa mga C-level leader at Board
  • Pangunahan ang legal team na may humigit-kumulang anim na tao

Mga Kinakailangan

  • Juris Doctor degree mula sa akreditadong law school
  • Aktibong membership na may mabuting katayuan sa hindi bababa sa isang state bar sa Estados Unidos
  • Malawak na karanasan sa legal leadership sa mga technology company, mainam kung sa semiconductors, computing, networking, o iba pang deep technology sector
  • Malaking karanasan sa startup o katulad na entrepreneurial at mabilis na kapaligiran
  • Napatunayang tagumpay sa pagpapayo sa mga executive at Board tungkol sa corporate governance at mahahalagang desisyon sa negosyo
  • Mas gusto ang dating General Counsel; isasaalang-alang din ang mga senior deputy counsel candidate na may katumbas na saklaw at executive credibility
  • Matibay na karanasan sa pakikipagnegosasyon ng komplikadong commercial agreement at strategic partnership kasama ang mga sopistikadong kausap
  • Karanasan sa paghawak ng venture financing o iba pang mahahalagang corporate finance transaction
  • Kakayahang magpayo tungkol sa business structuring at komersyalisasyon sa corporate, commercial, at intellectual property matters
  • Karanasan sa pagbuo, pagpapaunlad, at pagsusuri ng mga legal team at epektibong paggamit ng mga specialist resource
  • Matibay na business judgment, commercial acumen, at kakayahang malinaw na makipagkomunika sa mga technical at non-legal stakeholder
  • Kolaboratibo at madaling lapitang istilo ng pamumuno, na may kumpiyansang tumukoy ng mga isyu, magrekomenda ng solusyon, at manguna sa mga cross-functional initiative

Mga Benepisyo

  • Pagkakataon para sa taunang bonus
  • Makabuluhang stock option grant
  • Flexible na iskedyul sa opisina