1 001 – 5 000 Työntekijät
Ammattitaitoisen työntekijän viisumin sponsoriFintechPelaaminenVerkkokauppaNuvei on finanssiteknologiayritys, joka auttaa yrityksiä vastaanottamaan, hallinnoimaan ja siirtämään maksuja maailmanlaajuisilla markkinoilla. Sen alusta yhdistää maksujen vastaanoton, maksujen suorittamisen, maailmanlaajuisen maksujen hankinnan, pankkisiirrot, reaaliaikaiset maksut ja vaihtoehtoiset maksutavat valtuutusten optimointiin, petosten ja riskien hallintaan, takaisinveloitusten ratkaisemiseen sekä valuutan hallintaan tarkoitettuihin työkaluihin. Nuvei tukee verkkomyynnin, rahoituspalvelujen ja pelialan yritysten maksuliikennettä yli 700 maksutavalla ja integraatiolla, jotka on suunniteltu niin pienille ja keskisuurille yrityksille kuin suuryrityksillekin.
SVP, Nuvein maailmanlaajuinen brändin ja viestinnän johtaja (etätyö, Yhdysvallat)
Johda Nuvein maailmanlaajuista brändiä, yritystarinaa ja viestintästrategiaa. Kehitä johtajien näkyvyyttä, kriisiviestintää, mediasuhteita, sosiaalisen median kanavia ja viestintätiimin suorituskykyä.
Kuvaus
- Muotoile ja kehitä Nuvein yritystarinaa yhdessä ylimmän johdon kanssa
- Rakenna ja toteuta integroitua viestintästrategiaa useissa kanavissa
- Johda yritysostoihin, tuotelanseerauksiin, asiakassaavutuksiin, johtajanimityksiin ja ESG-ohjelmiin liittyvää tarinankerrontaa
- Luo yhtenäinen yritysääni ja neuvo tiimejä sekä johtajia viestinnässä
- Kehitä mediasuhteita sekä suhteita analyytikoihin ja vaikuttajiin strategisen näkyvyyden saavuttamiseksi
- Vastaa kriisiviestinnän ja maineenhallinnan prosesseista
- Asemoi Nuvein toimitusjohtaja ja johtoryhmä ajatusjohtajiksi finanssiteknologian, teknologian ja maksamisen alalla
- Tavoittele näkyvää mediajulkisuutta ja julkisen puhumisen mahdollisuuksia
- Luo ja toteuta johtajille ja yrityksen edustajille tarkoitettua mediavalmennusta
- Ylläpidä suhteita toimittajiin, analyytikoihin ja alan asiantuntijoihin
- Johda sosiaalisen median strategista suunnittelua ja toteutusta
- Työskentele henkilöstöhallinnon kanssa työnantajabrändiin ja osaajien hankintaan liittyvissä aloitteissa
- Johda, kehitä ja motivoi viestintätiimiä
- Aseta suorituskykymittarit ja paranna viestintäohjelmia
- Koordinoi yhtenäistä sisäistä ja ulkoista viestintää eri kanavissa
- Tee yhteistyötä tuote-, markkinointi- ja liiketoiminnan kehitystiimien kanssa teknologiauudistusten ja markkinoiden erottuvuustekijöiden selittämiseksi
Vaatimukset
- Vähintään 15 vuoden kokemus yritysviestinnästä, suhdetoiminnasta tai vastaavalta alalta
- Vahva strateginen harkintakyky ja johtamisosaaminen
- Osoitettu kokemus yritystarinoiden muotoilusta, brändien asemoinnista ja vaikuttavien viestintästrategioiden kehittämisestä
- Laaja B2B-viestinnän tuntemus finanssiteknologian, teknologian, verkkokaupan tai maksamisen alalta
- Vakiintuneet suhteet merkittäviin liike-elämän, talouden ja ammattialojen medioihin
- Kokemus senioritason sisältö- ja viestintäammattilaisten johtamisesta, valmentamisesta ja motivoinnista
- Erinomaiset kirjoitus-, editointi- ja tarinankerrontataidot eri muodoissa ja alustoilla
- Sujuva englannin kielen taito kirjallisesti ja suullisesti
Edut
- Yhdenvertaisuutta edistävä työnantaja, joka tukee monimuotoista ja osallistavaa työyhteisöä
- Yhteistyöhön perustuva innovaatioihin keskittyvä työympäristö
- Työkulttuuri, joka kannustaa aitouteen
- Englanti on maantieteellisesti hajautuneiden kollegoiden, asiakkaiden ja strategisten toimittajien ensisijainen työkieli
- Rekrytointiprosessissa voidaan käyttää automatisoituja työkaluja, kuten tekoälyä, hakemusten hallintaan ja ehdokkaiden esikarsintaan