Codecool on eurooppalainen koulutus- ja rekrytointiyritys, joka keskittyy digitaalisten ja tekoälyvalmiuksien kehittämiseen. Vuonna 2014 perustettu yritys tarjoaa käytännönläheisiä ohjelmoinnin bootcamp-koulutuksia, yrityksille suunnattuja osaamisen kehittämis- ja uudelleenkoulutusohjelmia sekä erikoistunutta tekoälykoulutusta yksityishenkilöille ja organisaatioille. Talent placement -palvelujensa avulla Codecool yhdistää eurooppalaiset yritykset työelämävalmiisiin junior- ja senior-tason IT-ammattilaisiin sekä kokonaisiin teknologia-alan tiimeihin.
Opiskelijarekrytoija, osa-aikainen | Budapest, hybridityö
Ohjaa tulevia opiskelijoita Codecoolin käytännönläheisten IT-koulutusohjelmien hakuprosessissa. Haastattele hakijoita, tue sopimusprosessissa ja houkuttele hakijoita rekrytointitapahtumissa.
Kuvaus
- Vastaa opiskelijahakijoiden rekrytoinnista tutustumishaastattelujen, pehmeiden taitojen arviointien ja uraohjauksen avulla
- Tue hakijoita kurssi-ilmoittautumisessa ja sopimusten tekemisessä
- Valmistele sopimukset ja pidä kurssitiedot ajan tasalla
- Osallistu verkossa ja paikan päällä järjestettäviin rekrytointitapahtumiin, kuten avoimien ovien päiviin ja kyselytunteihin
- Tee yhteistyötä myynnin, markkinoinnin ja mentoreiden kanssa
- Ohjaa hakijoita hakuprosessin läpi ensimmäisestä yhteydenotosta kurssin alkamiseen
Vaatimukset
- Koulutus henkilöstöhallinnon, psykologian tai vastaavalta alalta katsotaan eduksi
- Aiempi kokemus myynnistä, hakijoiden etsinnästä tai rekrytoinnista katsotaan eduksi
- Erinomaiset kirjalliset ja suulliset viestintätaidot unkariksi ja englanniksi
- Aktiivinen ja itseohjautuva työskentelyote
- Pidät muiden kanssa viestimisestä ja heidän tukemisestaan
- Olet valmis soittamaan päivittäin ja seuraamaan potentiaalisia hakijoita johdonmukaisesti
- Kyky työskennellä tehokkaasti sekä itsenäisesti että osana tiimiä
- Rohkeus tehdä prosessiin liittyviä päätöksiä ja käyttää hyvää harkintaa
Edut
- Yksityinen sairausvakuutus
- All You Can Move (AYCM) -liikuntapassi
- Hybridityö: kaksi toimistopäivää ja kolme etätyöpäivää viikossa
- Koiraystävällinen toimisto
- Kannustava ja yhteistyöhön perustuva tiimi
- Matala organisaatiohierarkia ja mahdollisuus toteuttaa omia ideoita
- Myönteinen työilmapiiri
- Kilpailukykyinen peruspalkka