Export Development Canada | Exportation et développement Canada
Export Development Canada | Exportation et développement Canada
1 001 – 5 000 Työntekijät
JulkishallintoRahoitusVakuutukset
Export Development Canada (EDC) on Kanadan liittovaltion vientiluottolaitos ja kruunuyhtiö, joka tukee kanadalaisia yrityksiä niiden siirtyessä kansainvälisille markkinoille ja laajentaessa toimintaansa niillä. Sen rahoitus- ja vakuutustiimit tarjoavat kauppaluottovakuutuksia, takauksia, käyttöpääoman rahoitusta, vienti- ja ostajarahoitusta, strukturoitua ja projektirahoitusta sekä pääomasijoituksia. EDC yhdistää toimintaansa myös markkinatietoa, neuvontapalveluja, digitaalisia työkaluja ja erityisaloitteita, kuten Trade Impact Program- ja Business Connections -ohjelmat. Organisaatio palvelee eri toimialojen viejiä, kuten maatalous- ja elintarvikealan, puhtaan teknologian, puolustusteollisuuden ja energia-alan yrityksiä. Sen painopisteitä ovat kansainvälisten riskien hallinta, markkinoiden monipuolistaminen, kestävän kaupankäynnin mahdollistaminen ja yritysten auttaminen kilpailemaan maailmanlaajuisesti.

Ohjelmistokehityksen vanhempi johtava asiantuntija

Johda verkkosovellusten, API-rajapintojen ja tekoälyavusteisten integraatioiden kehitystä Export Development Canadassa. Rakenna digitaalisia alustoja, jotka tukevat kanadalaisia yrityksiä kansainvälisessä kasvussa.

Kuvaus

  • Suunnittele, rakenna ja ylläpidä ohjelmistokehityksen elinkaaren kattavaa agenttipohjaista järjestelmää.
  • Integroi tekoälyavusteinen kehitys toimitusprosesseihin GitHub Copilotin, Azure DevOpsin, GitHub Enterprisen ja Microsoft Foundryn avulla.
  • Rakenna verkkosovelluksia ja integraatiovalmiuksia.
  • Laajenna integraatiomallien tukea ja ylläpidä integraatioluetteloa.
  • Edistä alustan käyttöönottoa ja säädä sen suorituskykyä teknologia-tiimien tehokkuuden parantamiseksi.
  • Arvioi malleja, järjestelmäkuvauksia, kaavioita ja taulukoita; neuvo tiimejä käyttöliittymäsovelluksissa, API-rajapinnoissa, integraatioissa ja kehitystoiminnoissa.
  • Tee yhteistyötä suunnittelijoiden kanssa käyttöliittymän ja käyttökokemuksen vaatimusten muuntamiseksi toteuttamiskelpoisiksi teknisiksi ratkaisuiksi ja niiden toteuttamiseksi.
  • Kirjoita laadukasta koodia, tarkasta muiden tekemät muutokset ja ylläpidä kestävää koodipohjaa.
  • Määritä tavoitetila analyytikkojen, arkkitehtien, kehittäjien, testaajien ja käyttöönotosta vastaavien kanssa.
  • Arvioi toimitustyön määrää, pullonkauloja, uudelleentyötä ja lupaavia agenttien käyttökohteita.
  • Osallistu teknisen yhteisön toimintaan jakamalla osaamista, laatimalla standardeja ja osallistumalla rekrytointiin.
  • Selitä monimutkaisia asioita ja vaikuta sidosryhmiin, myös ylimpään johtoon.
  • Rakenna agenteille tietoturvallinen ja identiteetin huomioiva haku tehtäviin, lähdekoodivarastoihin, suunnitteluasiakirjoihin ja kokousmuistiinpanoihin.
  • Yhdistä versionhallinta, työnseuranta, CI/CD, testausalustat ja telemetriapalvelut.

Vaatimukset

  • Soveltuvan alan, kuten tietojenkäsittelytieteen tai tietotekniikan, kandidaatin tutkinto.
  • Vähintään kahdeksan vuoden käytännön kokemus monipuolisista ohjelmistotekniikan tehtävistä yritystason tuotantojärjestelmien toteuttamisessa.
  • Kokemusta verkkosovelluksista, API-rajapinnoista, mikropalveluista, integraatioista ja pilvinatiiveista ratkaisuista.
  • Vahvat ohjelmointi-, testaus- ja käyttöönoton käytännöt.
  • Angularin, Reactin, .NETin, API-rajapintojen, mikropalveluiden, integraatiomallien ja pilviarkkitehtuurien hallinta.
  • Kokemusta GitHub Copilotista ja nykyaikaisista kehitysalustoista, mukaan lukien pull request -hallinta, koodikatselmoinnit, haarautumisstrategiat, tietovarastojen hallintamallit, automaatio ja ohjelmistokehityksen telemetria.
  • Osoitettua kokemusta yritysteknologioiden toimittamisesta jatkuvan integraation tai jatkuvan toimituksen avulla.
  • Kokemusta tekoälyavusteisten kehityskokemusten, tekoälyagenttien tai copilottien suunnittelusta, rakentamisesta ja integroinnista.
  • Vahva tausta pilviarkkitehtuurissa, identiteetinhallinnassa, verkkotekniikassa, alustatekniikassa ja tietoturvakontrolleissa.
  • Kyky täyttää hallintamalliin, riskeihin, tietosuojaan ja vaatimustenmukaisuuteen liittyvät velvoitteet.
  • Kokemusta uudelleenkäytettävien teknisten resurssien, viitekehysten, standardien, malliratkaisujen, pohjien ja kehitystä vauhdittavien mallien kehittämisestä.
  • Edistynyt tuntemus yrityssovellusten arkkitehtuurista, hajautetuista järjestelmistä, mikropalveluista, API-ensisijaisesta suunnittelusta ja tapahtumapohjaisista integraatiomalleista.
  • RESTin, JSONin, SOAPin, OpenAPI:n ja yritystason integraatiokehysten tuntemus.
  • Identiteetin- ja käyttöoikeuksien hallinnan tuntemus, mukaan lukien OAuth 2.0, OpenID Connect, Entra ID/Azure AD, työkuormaidentiteetit ja sovellusten turvallinen tunnistautuminen.
  • Suoraa kokemusta Microsoft Azuresta sekä suunnittelun, käyttöönoton, automaation, integraatioiden, kehitystoimintojen, verkkotekniikan ja tietoturvan teknologioista.
  • Kokemusta integraatiomallien ja -käytäntöjen soveltamisesta, kuten API-virtualisoinnista, vikasietoisesta tapahtumapohjaisesta arkkitehtuurista ja asynkronisesta käsittelystä.
  • Käytännön kokemusta tietoturva-analyysin työkaluista.
  • Suunnitteluosaamista Figmalla tai vastaavilla työkaluilla.
  • Kanadassa laillinen työskentelyoikeus on eduksi hakuvaiheessa.
  • Kyky täyttää viranomaisten turvallisuusvaatimukset.

Edut

  • Suoriutumiseen perustuva palkitseminen.
  • Hybridimallinen työjärjestely.
  • Muuttoavustus vaatimukset täyttäville hakijoille.
  • Joustavat edut, joihin sisältyvät sairaus-, hammas- ja henkivakuutus.
  • Joustavat etukrediitit etujen räätälöintiin.
  • Maksuperusteinen eläkejärjestelmä työnantajan vastaavalla maksuosuudella.
  • Vakinaisille työntekijöille neljä viikkoa vuosilomaa työsuhteen alkaessa.
  • Kaksi henkilökohtaista vapaapäivää vuodessa työsuhteen alkaessa.
  • Hyvinvointiohjelmia, mielenterveyden tukea ja liikuntaohjelmia.
  • Konferensseja, kielikoulutusta ja oppimismahdollisuuksia.
  • Tunnustusta Kanadan johtavien työnantajien, monimuotoisuutta edistävien työnantajien ja työn ja vapaa-ajan tasapainoa tukevien työnantajien joukossa.